校纪检部工作计划优秀7篇

时间:2023-01-10 作者:Indulgence

咱们在开始各项工作之前都必须制定工作计划,为了更好的迎接新的工作任务,一定要及时制定工作计划,团团范文网 小编今天就为您带来了校纪检部工作计划优秀7篇,相信一定会对你有所帮助。

校纪检部工作计划优秀7篇

校纪检部工作计划篇1

时光消逝,新学期伊始,物流学院纪检部又迎来一个新的开始。在上学年,纪检部在上级的关心和广大学生的合作支持下,顺利的完成了本职工作,取得了广大师生的一致赞同。本学期开始,纪检部将在各位老师的指导和新一届学生会的组织领导下开始新的工作。作为学生会的重要部门之一,纪检部将承前启后,致力于加强纪律、学风和日常生活管理工作,努力为广大同学提供一个稳定、安然的学习和生活环境,为学院管理和正常运行提供应有保障。

工作目标:

一、严格规范,努力完成本职工作。

二、增强内部沟通和了解,强化团队意识。

三、配合院和兄弟部门的工作,做好老师的得力助手。

四、更好的促进学生会的建设。

五、培养干部接班人,使纪检部保持新的活力。

具体工作计划:

一、执勤:每天的负责人安排好执勤工作,对于带早餐、穿拖鞋、穿背心进入教学楼、实训楼的人要及时阻止。在上课铃响三分钟后开始抓上课迟到的学生,并登记好名字和班级,汇总后用黄榜通报批评,同时,通过广播站进行通报批评。

二、晨训晚训:每周的晨训晚训正常训练,在未请假的情况下不可缺席或迟到,由晨训队队长带领一起训练,在晨训晚训期间可做适当的活动。例如:部内组织打篮球,部内组织打排球羽毛球。或跟兄弟部门或其他部门打篮球排球友谊赛。由部门负责人统一安排。

三、每周开一次部内例会,在教学楼211教室,会议于周一下午17点10分开始,在例会前部内成员做好会议相关准备。

四、及时发现部门人员的情况,对脱离群众、工作消极、不搞实际只搞形式主义,没有做好本职工作的对其做思想工作,情节严重的交主席团处理。

五、协助体育部做好秋季运动会工作,在秋季运动会期间,做好每个班的出勤工作、现场纪律维持工作及赛后赛场卫生保持工作。

六、不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查。

七、不定期了解上课旷课情况,从班委处了解,对虚报情况的班委查处并上报,对旷课人员依情节严重性处理。

八、定时检查晚自习出勤情况,每周总结记录,对无故缺席人员依情节处理。

九、对院举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督。活动前向有关人员了解出勤人员名单,用点名或签到的方式记录出勤情况。会间注意整顿纪律,对扰乱秩序的给予警告,并登记上报。

十、受理班干和各部纪律的报告,﹙报告以书信的方式,各班班长和部长每周把不良情况发到纪检部的邮箱里﹚,并对违纪现象及时地处理和上报。

十一、积极参加院组织的各项活动,努力做好学生会工作。

十二、及时了解同学们的意见和建议,通过邮箱建立与同学沟通的桥梁,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理。

十三、认真协助学生会各部门及各社团做好各种活动工作。

十四、加强内部团结,使大家得到充分的理解和信任,可以定期或者不定期的开经验交流心得交流会。使得我们的纪检工作会作得更好。

十五、每学期结束前做一次对学生会工作反馈调查。在已经开始的新学年,纪检部将一如既往的坚持公平、公正、公开的原则为同学们服务,不断提高自身素质;在工作中坚持热情、公平、公正、耐心、负责的态度,使纪检工作更好地融入全院学生管理工作中,为我院学生管理工作水平提高而努力

校纪检部工作计划篇2

纪检部全体成员将本着公平、公正、公开的原则,切实做好面对全院学生干部、团干、团员日常规范的监察工作,做好各种检查记录,纪检部的主要工作是对各学生组织干部早、晚自习到勤率、违规违纪现象的检查及对全院同学们的监督,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和初步处理并及时上报院团委、学工部进行深度处理。我部门将树立精干的良好形象,以全心全意为同学服务为口号,充分发挥学生“自我管理、自我教育、自我服务” 的宗旨。维护好学院的“校风、校纪”,同时配合各系以及学校其他各个部门做好各项工作。使我校学风和生活环境有更进一步的提高,我部特将下学期的工作计划整合如下:

一、 严格规范,努力完成本职工作

二、 对部门助理进行业务、人际关系、办法解决能力培养

三、 完善部门规章制度

四、 对各系、各学生组织宣传、沟通工作

五、 做好部门的创新与针对性

六、 增强内部沟通和了解,强化团队意识

七、 配合学院和兄弟部门的工作

八、 培养委员接班人,使纪检部保持新的活力

作为院团委的重要部门之一,纪检部将承前启后,致力于加强纪律、学风和日常生活中的纪律和自我规范管理工作,努力为广大同学提供一个稳定、安然的学习和生活环境,为学院管理和正常运行提供应有保障。整个经过上个学期一段时间的工作,进行了磨合和确定了工作方向,以下几点为细则:

一、 严格规范,努力完成本职工作

院团委纪检部的职能就是协调广大同学,针对各级团员与学生干部的学习和生活,监督校风校纪的执行情况,定期进行违章违纪现象的检查。在院老师的指导下,落实责任,公平公正,全力为广大同学创造良好的学习和生活环境,同时也为各大型活动提供后勤服务。

1、定时检查早、晚自习出勤情况,每周总结记录,对无故缺席人员上报并公示。

2、不定期了解上课旷课情况。从班委处了解,对虚报情况的班委查处并上报,对旷课人员依情节严重性处理。

3、对院举办的各种学生活动、面向全院学生性的大型会议进行纪律检查和监督。活动期间间注意整顿纪律,对扰乱秩序的给予警告,并登记上报。

4、不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的抽查。

5、不定期召开各系纪检交流会议,了解各系的纪检工作情况并给予相应的指导。

6、不定期对院团委学生会各部门进行抽查工作,有违纪行为的向副书记、秘书长报告。

7、每周开一次部内例会进行总结汇报。

二、对部门助理进行业务、人际关系、办法解决能力培养

想做事,先做人,好的人际关系能够给一件事情带来最大效益,纪检工作往往得不到大家青睐的原因就是不得人心,得不到多余的支持。好的工作态度加上好的人家关系再加上能够自我解决问题的办法,便能事半功倍。

1、假期给助理布置作业,汇报总结上一段时期内的成果。

2、每次或者每一个周期内总结一次任务工作经验。

3、每季度结束前做一次对部门工作反馈调查,由助理联系各系有关部门。

4、通过部门内部培训课掌握相关业务知识。

5、对各种违纪情况由助理先做好记录并及时初步处理,在能掌握事态发展的情况下,给予助理最大的自我寻求解决办法的空间。

6、在监督各系学生干部操行时,每名助理负责人一个系,单独联系相关责任人

7、要求积极参学院组织的各项活动,努力做好团委学生会工作。

三、完善部门规章制度

纪检部是规范服装系学生日常行为的常规部门,但一直以来,纪检部都没有一份内部的行为规范来约束和提醒纪检部的委员。细节决定成败,希望通过部门全体成员的商讨与研究而制定出来的部门规章制度,能够使我们的委员们能够展现出一种团结 积极向上的精神面貌。

?纪检部规章制度》 见“附录”

四、对各系、各学生组织宣传、沟通工作

其实这也是纪检部一直以来存在的问题!纪检部的主要工作是负责规范同学们的日常行为,从加入纪检部至今,我发现绝大部分同学对我们的工作是支持和理解的,但仍存在着一部分的同学不愿配合我们的工作,因此我们需要更多的宣传与沟通。

1、为达到理想的宣传效果,由纪检部开一个邮箱,广泛收集同学,老师们的对我们纪检工作的意见和建议。

2、也要加强各部门之间的沟通,与各学生组织多开展联谊活动。

3、在学院范围内可做一次关于纪检建议的调查问卷,我们是为他们服务的,他们对我们的看法直接关系到我们今后工作的进行。

4、及时了解同学们的意见和建议,通过邮箱建立与同学沟通的桥梁,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理。

5、提倡“积极,主动与自主”,积极学习,主动学习,自主学习。增强学院学习氛围。

6、定期进行汇报,向广大同学公开,以便大家核对,增加工作的透明度。

7、在开学初做好与各班班长交流,向各班进行宣传,了解各班级的具体需求,做到切实为学生服务。

五、做好部门的创新与针对性

纪检部门对于纪律安排的公平和合理性的价值突出,责任相对较大。因此加强组织管理,落实责任,具备高效性、针对性和协调性非常重要。

1、与保卫科内部人员的联系、能够及时的沟通与合作。

2、针对学生干部的监督性水平要提高,向班级、年级、系了解其为人

3、增强全院所以学生团员的整体素质,对出现要违反纪律或出现苗头的团员团干及时谈话、防微杜渐。

4、对上报院团委,交了推优入党意见书的入党积极分子进行调查,有纪律问题或者在投票时有不正当得票行为的应及时上报院团委。

5、严格做好对校纪检小组内部管理制度的宣传和实施工作,开展批评与自我批评工作,做到有规必依,违规必惩。

6、及时了解和发现学生干部及班干部的情况,对脱离大众、工作消极的、做事不踏实,没有做好本职工作的对其做思想工作,对极个别极不称职的学生干部进行建议辞退。

7、受邀请参加各班班委的换界选举及评优会议。维持公平,公正的竞争环境,选举结束后对有异议的及时上报。有不正当拉票行为的向该系反映,做出相关处理决定。

8、对经过第一次面试、笔试者竞聘第六届学生会委员职务助理的操行、纪律记录进行核查,不合格者上报有关部门。

六、增强内部沟通和了解,强化团队意识

随时随地切实地了解各位助理的心理状况,及时根据情况而做出调整。一个团结的部门需要相互之间的关心和理解,因此,沟通是尤为重要的一项工作内容。为了使部门很好的运行,不仅仅是让委员与各助理正常的执勤,更重要的是让助理了解到这

样做的意义与原因,让助理能带着自己的思想和经验去执勤,沟通的意义重大,其形式也可以多种多样

1、定时召开部门会议,总结与对助理的指导工作。

2、举办小型的部门活动,让大家在玩乐中沟通交流思想,增进感情。

3、助理可以随时提出工作上的困难和问题,由委员帮助并找出解决方案。

4、在每学期结束之前写一份工作心得,主要内容是对于纪检部工作的看法、意见和建议,以供后期借鉴和矫正。

5、与别学生组织或者别部门进行联谊,交流不同工作带来的不同的工作方式、方法和经验。

七、配合学院和兄弟部门的工作

信科院的工作是一个大的整体,纪检部在学院指导下做好自己分内工作的同时,将配合协助各有需要协助的组织或者部门,如在各类大型活动中联合组织、行动,共同携手一道为创造学校良好的教学秩序和氛围努力,为老师减压,为同学们服务。

1、在相关部门人手不足的情况下可做会议考勤与纪律维持,认真做好考勤工作,本着实事求是的原则,做好与会人员的记录及违纪情况登记,认真贯彻执行。

2、抽查组织好课堂考勤。

3、协助老师做好课堂考勤工作。

4、协助保卫部门保证大型活动的秩序。

5、下学期协助学风建设部做好“学风建设月”等一系列活动。

6、加强与各系分团委学生会、院学生会其它部门的沟通与合作。

八、培养委员接班人,使纪检部保持新的活力

纪检部作为院团委的一个部门,人才应加速储备,积极培养,在任务中成长,经过一段时间的培养,使得助理在递补时能够承上启下,胜任有余,能够马上投入。并积极工作,做好老师的得力助手,且可以很好的迎接下一届的工作。

1、挑选出工作能力强,认真负责的人员进行指导。

2、有大型活动时,跟着委员一起做相同的事。

3、要求熟悉整个团委学生会的运作模式

4、除了本部门的业务应该无条件熟练以外,还应该选择至少一项其他部门业务进行学习贯彻。

5、选择两到三人,悉心培养,只要是院级活动,有时间的必须抽调出来跟着行动部门一起做事,熟悉活动规划。

6、熟悉主席团成员与各部门委员,不懂时,虚心讨教。

7、对选定的业务骨干进行深入培养,除了可以在本部门递补之外,有相当水平条件的也可以推荐到其他部门或者学生组织进行竞选。

8、至少选定一名思想素质高,协调能力强的助理培养,能够在递补时完全胜任本部门负责人。

以上是我们部门的工作计划,我们将严格执行,努力将纪检部带领成一支公正原则、团结友爱、奋斗进取、积极向上的队伍!

校纪检部工作计划篇3

光阴似箭,岁月如梭,转眼间一个学期立刻就要结束。同时这一学期我们部门的工作也较圆满地结束。从这学期11月份以来,我们部门谨记“服务于广大同学”为宗旨,在主任、书记以及各位领导的关怀和指导下,我部门各成员团结一致,用心开展本职工作,认真落实部门工作职责和目标,工作中得到了各班委的用心配合和支持,使我部门工作取得了较好的工作成果,同时也顺利地完成了各项工作。下面请允许我代表本部门做本学期的工作总结:

一、招才纳贤

①为了有更充足的力量来完成纪检部各项工作,我部门在10月26日至10月28日以报名、筛选的的形式选拔了一批学习优良、拥有较强工作潜力和服务意识的新生,以补充纪检部的力量。有意识的组织了对新成员的培养,使他们尽快熟悉工作,转变主角,尽快地融入到纪检部团队之中。

二、考勤

①每一天晚自习期间安排专人查班以及检查早自习迟到,目前早、晚自习的状况有所改善,同时也汇报每周检查的结果。

三、维持纪律

①会场纪律。每次我系的大型活动,我们部门用心完成本职工作,以保证活动的顺利进行,同时展现我系师生严守纪律的风貌,凸显大系的风采。

②协助。纪检部不仅仅维持活动秩序,并配合其他部门搞好每一项活动和工作。

四、内部管理

①每周定期召开部门例会。每一次会议,就是每一次的收获。在会议中,部门的各成员用心谈论近期的工作状况及在工作中遇到的一些问题,大家共同探讨解决。这就证明我们是一个团结向上的团队。当然例会的重点在于发现问题和解决问题。能够说我部的每一次例会都起到了它实实在在的效用,越来越完善的纪检条例,越来越有条理的校章检查制度。

②透过一学期的相处,部门间的感情日益深厚。在做每一项工作时,各成员相互配合,互传信息,发挥了团队的精神,有时即使一个人有事不能到场,另一个会及时的补充,使工作得以保证。

③本阶段内我们部门各成员得到了很大的锻炼。本学期新干事的加入,使我们部门更充满了活力,委员工作更加的顺手,新干事们认识了很多的朋友,开阔了自己的视野,磨砺了自己的性格,锻炼了自己的工作潜力,使自己的人生得到了一次升华。

④我们部门用心参加我系各种活动。在活动中一边放松,一边与其他部门进行交流。提高各种效率,增强工作激情。同时加强与兄弟部门的联系,团结互助,共同奋进,增强情感的交流,推动团总支学生会的发展。

五、工作中问题

①对团总支学生会工作的认识理解问题还需进一步的统一思想,进一步提高认识,对每一项的工作准确地认识清楚,并增强我系大局意识,将使我们部门的工作水平进一步提高。

②我们部门的成员及新干事的工作时的态度有待改善。我们部门要按规章制度工作,摆正自己的态度,用我们的真诚之心,让大家感受到我们部门的诚心诚意的服务态度。自纳新以来,时光泛眼而逝,我们在工作、生活中相互协作和相互交往得到了锻炼和经验,同时也收获了珍贵的友谊。我们在工作之中存在许多的不足之处,但我们在工作中倾注了我们二十八个人的满腔热情和职责心,无论别人对我们工作的评价好坏与否,我们无悔于我们的付出和努力!我认为在接下来的20xx年纪检部的工作方向就应有如下几点:

一:进一步提高纪检部内部人员素质,坚持务实、高效的工作作风

“金无足赤,人无完人”我们每个人的身上或多或少都会有一些这样或那样的缺点,只要我们能够及时发现,并予以正确对待,那么我们同样是合格,称职的表率。有时候欲望也是成功的另一种动力,但如何正确的对待欲望和利用权力,这将是摆在我们学生领导面前的一个很重要而且现实的问题,我们大家进学生会的初衷是期望从中能够锻炼自己的组织领导,以及社会实践潜力,所以我们必须要摆正自己的位置,不能越俎代庖,更不能以权谋私,我们应当严格要求自己,处处起模范带头作用,敢于坚持原则,用心为同学们谋正当利益,能够处理和协调好各种事务间的利害关系,最终到达互利共赢!这就要求我们要注重加强自身道德素质,提高思想觉悟水平,只有我们在思想和道德上都到达了要求,在提高和完善自我的同时,才能将我们纪检部的学生工作提升到一个崭新的高度!。

二:进一步加强内部成员的工作方法、工作态度的学习

俗语云:成功的捷径就是正确的方法和良好的态度的结合!任何一项工作都有一套相对应的工作方法,只有掌握了这种工作方法才能在同类行业中脱颖而出,游刃有余。我们做学生工作也形同此类,结合我们纪检部的工作实际来说,首先我们应当正确认识本部门的工作性质和工作目的,其次正确掌握怎样处理我们所应对的各种问题,这是要求内部成员在理解训练的同时并在具体实践中探索和学习的!“态度决定高度”这是亘古不变的真理。良好的工作态度是顺利完成工作的根本保证,这一点是毋庸质疑的。我们那里的态度包括两方面:一是对待工作的态度:二是工作中对待他人的态度。所以下阶段我们纪检部要针对这两个态度采取具体措施,有了好的工作态度就能保证我们团队旺盛的凝聚力、战斗力;有了好的对待他人的态度,就能够使我们在工作中做到统筹兼顾,互利共赢!

最后,我期望我们部门建设得更加完美!展望明年的纪检部发展更上新台阶!真诚祝愿我系明天更加辉煌!同时祝愿我校越办越完美!并祝愿大家在新的一年里快快乐乐、合家幸福!圣诞、元旦快乐!

校纪检部工作计划篇4

一、完成对新一届成员的选拨工作

让他尽快熟悉工作,转变角色,融入到纪检部团队之中。使本部门的建设迈向了成功的第一步。这项工作在系学生会的统一安排下已经完成、新成员在25日确定结果、本部门根据实际情况和工作需要,组织对新生进行培养。

二、坚持

时间长,查寝是本部门的工作之最、工作量大、涉及的安全事故多、部门坚持"天天清查、严格督察"、本着一个都不能少的工作精神为同学们服务、

三、协助

服务于整个旅游系的建设。具体工作中学生会将会根据自身存在问题随时作出调整,想出更多新颖的工作思路与方法!纪检部在系领导指导下做好自己分内工作的同时,将加强与团委、学生会其它部门的沟通与合作,如在各类大型活动中联合组织,共同携手一道为创造学校良好的教学秩序和氛围努力,为同学们服务,为评估做贡献。新学期学生会全体成员将会一如既往努力工作,团结互助,共同创造学生会的美好未来学生会是个整体,各部门发挥着不同的角色和承担不同的任务、、本部门将协助系内其他部门工作。新学期学生会将会紧紧围绕自己的工作宗旨展开工作。

四、加强对新成员的学习、教育工作

严惩行为恶劣的学生,对自我要求不严的干部进行教育;通过部门的学习,严格要求自己。教育,使新成员更好的融入学生会这个大家庭、更好更快的为同学们服务、

五、培养干部接班人。

也将在工作的同时对本部门的副部长、委员进行培养,为了培养好下一届本部门干部。发掘新的有能力且负责的成员来接任纪检部的下一届工作。第一个学期里我将对各副部长,委员进行平行培养,使他对部门的工作十分熟悉,然后在第二学期的时候,从他中间挑选出工作能力强,认真负责的人员进行指导,以便他可以很好的迎接下一届的工作。

六、优秀部门评选

团结奋进,本学期中、纪检部要稳扎稳打。共同努力,要经过自己的努力争创成为优秀部门、将带领新一届纪检部朝着个新的方向迈进!

校纪检部工作计划篇5

首先,感谢各位校学生会领导以及各位同学对于纪检部工作的长期支持和鼓励。在过去的工作中,纪检部根据学校的要求和前期的规划,顺利地将其完成了。在学校举办的大大小小的活动中,都有着纪检部成员的身影。比如:四十年校庆文艺汇演、校运会、校园之声歌唱比赛、英语歌比赛、申示大型文艺汇演等等,纪检部都积极参与会场布置与秩序维持,这些取得了广大师生的一致赞同。总之,哪里有需要哪里就有我们纪检成员的存在。

在这其中,尽管本部作出了较大努力,但仍然有需要加强和改进之处。在接下来的工作中,纪检部将在各位校领导、老师的指导和新一届学生会领导班子的组织领导下,开始新的工作。纪检部作为学生会的重要部门之一,将会承前启后,致力加强纪律检查(包括晨会检查、“两操”检查等)工作,努力维持校园秩序的稳定,为学校管理和正常运行提供应有保障。

针对以上内容,纪检部特拟定以下工作计划:

一、规范成员,强化纪检部团队力量

纪检部作为学生会的主干力量之一,并且也算是学生会的“门面”,这就要求我们必须不断加强对各成员的规范,培养成严于律己、具有较强工作能力和服务意识的成员。这其中,责任将落实到各分会部长、组长处,及时记录各成员的表现、打好考勤,针对出现问题的成员(包括不能严于律己、工作不认真、不到位、违反纪律、违反规章制度等各项情况)采取相应措施。

二、严格规范,努力完成本职工作

就平时而言,晨会检查以及“两操”检查都是纪检工作中的重中之重。因此,加强组织管理,落实责任分工非常重要。除此之外,在学校举办各项活动时,若有需要,纪检部应积极投身于其中以维持正常秩序,落实责任,公平公正,全力维持校园各集会的正常秩序。

三、增强内部的了解,强化团队建设

纪检部随着工作需要,人员相继增多,这就要求“各司其职”。为了使工作顺利有序,则要求各成员加强内部交流和沟通,相互团结,相互促进,共同提高。纪检部将在每月结束时,召开部门月末工作总结会议,相互交流,总结经验教训,提高工作效率。提出工作上的困难和问题,并找出解决方案。我们要求各成员在每学期结束之前写一份工作心得,主要内容是对于纪检工作的看法、意见和建议,以供后期的借鉴和矫正。

四、配合学生会其他部门工作

学生会的工作是一个大的整体,纪检部在学校指导下做好自己分内工作的同时,将加强与劳卫部、文宣部的沟通与合作。如在各类大型活动中联合组织,共同携手一道为创造学校良好的教学、活动等的秩序和氛围努力,为同学们服务,真正起到省级示范性高中的“示范”作用。

五、培养干部接班人,使纪检部保持新鲜活力

为了培养好下一个班子的领导人,我们也将在本部发掘新的,有能力且负责的成员来接任纪检部以后的工作。这其中,我们将对具有潜质,工作能力强的成员进行培养,使他们对部门的工作十分熟悉,然后,从其中挑选出更为优秀的成员进行指导,以便他们可以很好的完成今后的工作。

以上就是学生会纪检部初步的工作计划。今后将在此基础上,视具体情况及学校要求开展纪检部的工作。纪检部将在今后的工作中尽职尽责,努力工作,不断创新改进,坚持“公平、公开、公正”的原则,并期望过去工作中的不足在今后得到改善,同时,以高昂的姿态和饱满的精神状态开始新的征程!

校纪检部工作计划篇6

新学期在喜庆的爆竹声中开始了,我们满怀希望的来到学校开始新的学习。时光消逝,新学期伊始,纪检部又迎来了一个新的开始,在上学期纪检部在院领导和老师的关心和广大同学的合作支持下,顺利地完成了本职工作,也取得了广大师生的一致赞同。

本学年度开始,纪检部将在领导老师的指导和主席团的组织领导下开始新的工作。作为辽宁理工职业学院学生会的重要组成部门,纪检部将致力于加强纪律、学风和日常管理工作努力为同学提供一个稳定的学习环境,为学院管理和正常运行提供应有的保障。

随着纪检部的工作和发展,同时依照我院的实际情况,为了使纪检部的工作顺利进行,具体工作计划如下:

1、本学期是非常重要的一个学期,在未来几个月内,将进行本部的换届选举,在此之前,积极做好准备工作。从而使工作能顺利进行。

2、由于上学期我部进行吸烟检查的工作,是校园的整体环境有了很大的改善,所以本学期将继续进行吸烟检查工作,是校园环境继续保持。

3、积极配合兄弟部门的工作。学生会分部不分家,纪检部在积极努力完成自己分内工作的同时将加强与其他部门的沟通与合作,在各类活动中积极配合,共同为创造学院良好的秩序和分为努力。为学院做出自己的贡献。

4、加强内部的沟通和了解强化团队意识,为了方便工作的顺利有序,纪检部应在开展工作之后,总结经验教训,提高工作效率,相互交流,提出工作上的困难和问题,找出解决方案。

总之。新的学期,新的开始,纪检部将在新学期尽职尽责,同时不断创新改进,牢记全心全意为同学服务的宗旨,坚持以“公平、公开、公正”的原则,以高昂的姿态和饱满的精神开展工作。

校纪检部工作计划篇7

学期伊始,研究生会纪检部又迎来了一个新的开始,在上一届纪检部在各位领导和老师的关心和广大同学的合作支持下,顺利地完成了本职工作,得到了广大师生的一致赞同。

作为新成立的第二届研究生会中的重要部门,研究生会纪检部全体成员将本着公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的监察工作,做好各种检查记录,纪检部的主要工作是对研究生会的干部监督及对同学们的检查,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报主席团,树立勘技的良好形象,以便更好的服务于大家。

工作计划如下:

一、对校、院举办的各种活动、会议,本着实事求是的原则,积极配合学术科技部考勤,做好与会人员的记录及违纪情况登记,会间注意整顿纪律,对扰乱秩序的给予警告,并登记上报。认真贯彻执行,我部将定期进行汇报,向大家公开,以便大家核对,增加工作的透明度。

二、不定期了解上课旷课情况。做好课堂上的考勤工作,采用点名或签到方式进行考察,从班委处了解,对虚报情况的班委查处并上报,对旷课人员依情节严重性处理。

三、不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查,不定期检查宿舍入住情况jsfw8.com,管理好研究生宿舍钥匙,对新入住人员做好人员登记及借用宿舍钥匙人员登记。积极配合卫生生活部管理好宿舍卫生及安全工作。

四、不定期对研究生会各部门及其成员进行调查工作。参与各部例会并记录有关情况,有违纪行为的向主席团报告。每个学期结束前做一次对研究生会工作反馈调查。

五、及时了解和发现班干部的情况,对脱离群众、工作消极的、不搞实际只搞形式主义,没有做好本职工作的班委对其做思想工作,情节严重的交主席团处理。

六、及时了解同学们的意见和建议,通过qq群和飞信建立与同学沟通的桥梁,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理。及时与领导及老师进行,以便更好地开展工作。

七、每周开一次纪检部成员的部内例会,二班进入临床之后定为电话会议,内部成员之间定时进行交流。发现问题及时解决问题。研究生会例会前做好工作总结。

新的血液给研究生生会注入了新的活力,纪检部将会努力做好各项工作。与各位领导,老师及研究生会其他成员携手共创研究生会的卓越风采。

学校纪检部工作计划(四)

新的学年即将开始,纪检部将在老师的指导和学生干部的组织、领导下,开始新的工作。作为学生会的九大部门之一,纪检部将承前启后致力于加强纪律、学风和日常管理工作。因此,我部特拟以下工作计划:

一、干事的培养

1、改善例会气氛,整顿内部秩序

在以前例会制度的基础上,让干事自我介绍,表达出自己的优势和劣势,以及自己擅长、喜欢做的某项兴趣、爱好。用自己的兴趣、爱好说明自己适合哪类办活动中需要做的任务,并加以合理、分配;而劣势则妥善处理好。例会期间,制定纪律制度。干事的出勤、早退将给予一定的奖惩性。

2、加强内部交流

为了使工作顺利有序,干事在每月结束之时,相互交流,总结经验教训,提高工作效率,提出工作上的困难和问题,并找出解决方案,在一学期结束后,写一份工作心得!要求干事严格要求自己,多做批评和自我批评,表现出我部较强的组织纪律观念和团结协作的精神。

3、增强外部沟通和了解

我部计划在例会期间与各部门,互相交流与沟通,以便扩大纪检部与其他各部分之间的合作性,促进各干事之间信息交流,使我们的队伍更团结、更融洽。

4、强化服务意识

为了使每项活动都能顺利完成,培养我部干事“自我教育、自我管理、自我服务”的意识,积极配合我系各部门开展的相关工作,做好各项活动的监察工作

二、干事工作的指导

1、早、晚自习出勤情况

我部计划在原有的自习检查的基础上,检查人员可选择不定期的检查各班的出勤情况,对于旷课、早退,等现象,本着“公平,公正,公开”的原则认真贯彻执行定期进行汇报,向大家公开,以便大家核对,增加工作的透明度。

2、指导干事培养自身的积极性

我部计划当各部门有活动时,鼓励干事积极参与各项活动,以便更加努力最好学生会工作。

3、纪律维持和活动考勤

我系各部门举办活动时,对于活动期间的纪律维持将避免干事无事可做、有事不做的现象。指导干事做好自己分内的事。否则给予一定的惩罚制度!而活动考勤则以签到的方式记录出勤情况,活动期间有扰乱秩序的个人或群体先给以警告,否则登记上报,并给予相应的纪律处理!

4、指导干事培养自身的创新能力

我部将了解各干事对于举办的活动提出意见或建议,提出问题,并说出自己的想法,并考虑活动的创新性,干事及干部分析其活动的实行性,若可实行,我部将计划举办新的活动,让我系更加斑斓一新!

总之,本学年,我部将展示新的一面,尽职尽责,努力工作!

三、主要活动

校园模拟招聘大赛:

目的:通过与用人单位面对面,帮助学生熟悉和了解面试的流程和形式,提前与用人单位进行沟通与接触,提高准毕业年级学生对职业世界的了解和认识,明晰用人单位招聘需求和对人才的能力素质要求,增强择业竞争意识,明晰求职方向,增长求职经验。