班级管理心得体会6篇

时间:2023-01-27 作者:Gourmand

要想更好地把握因为某件事受到的启发,必须认真思考,写好体会,对于心得体会来说,最关键的部分在于个人的感受和理解,团团范文网 小编今天就为您带来了班级管理心得体会6篇,相信一定会对你有所帮助。

班级管理心得体会6篇

班级管理心得体会篇1

班主任工作是一项比较系统、复杂的工作,有人曾形象地把初中班主任比喻成教师、父母的统一体。这话一点也不为过,但反过来想,以后看到自己培养的学生个个都有所作为,也是一件幸福的事。常言说:“家家有本难念的经”,其实在学校里“班班也有本难念的经”,管理再出色的班级也难免有各种小问题,我觉得班主任老师不要害怕有问题,掌握好了如何解决问题才是发展之道。

暑假开学回来,我发现我班的学生有很大的变化,同时班级出现了很多问题。如班级纪律、卫生略有松懈,学习态度不端正等。为此我对班级管理进行了一些微调。

一、狠抓常规教育,培养良好习惯

俗话说,良好的开端是成功的一半。开学的第一节课,就是习惯的学习,使学生明确:上课专心听讲,边听边想,发言积极大胆,声音洪亮,作业整洁,及时完成;下课不在教室及走廊追跑打闹,大喊大叫;不仅搞好个人卫生,还要保持教室地面的清洁。用摆事实讲道理的方式,让学生明白为什么要这样做而不应该那样做,这样师生之间便搭建起了促进彼此心灵沟通、精神上理解的平台。当学生明确什么是应该做的,应该怎样做,什么是不应该做的后,每周五晚自习的第一节班会课上,我都会组织同学们进行自我评价和同学互评。表现好的给与表扬和鼓励,对表现差的不仅指出差距在什么地方,还用“传、帮、带”的办法请同学帮助改正。

二、查阅班级日志,及时发现问题

作为班主任每天一定要随时进入班级,查看班务日志。通过班务日志记载的内容及时捕捉班级内发生的情况,及时发现问题并解决。除了对班务日志及时查阅,还要向负责记载的学生干部询问,让学生干部参与到班级管理中,培养同学们对班级的关心度和集体感。班主任对班务日志上表扬的学生要表扬,在班中树立榜样;对班务日志所反映的突发事件及不良倾向要及时地有针对性地处理,绝不拖拉,目的在于提高学生对班务日志管理的信赖程度,使班务日志能限度发挥其应有作用。班主任应召开班干部会议进行班级管理的培训,尤其是负责记录的学生干部强调记录的规范,要做到公平公正,使班务日志制度始终处于良好的运行状态,保证班务日志记录制度实施的效果,不流于形式。

三、以理明理,细抓思想成长

现在的学生大部分是独生子女,由于家长对孩子过分疼爱,一些孩子养成了不少坏习惯,有些学生自以为成熟,以与众不同为荣,他们的“个性”多自私、狭隘。这学期我们班有一个同学a,在学习上他是一个比较好的学生,但在做人上却有较大的瑕疵,如考虑事情以自我为中心,交给他工作故意推三阻四,没有自知自明;曾经有两次因学习上的问题,被我批评过。但他并不虚心接受,而是使性子,不听管教,这两次,都被我狠狠地批评了。一个人犯了错误,要给他改正错误的机会。事后,我再跟他慢慢地聊,讲清自尊、自爱、自律是人性中最基本上进因素,与此矛盾的性格特点无疑要改正,讲清在集体中,如何学会与他人相处,让他认识到不良的“个性”,只能让他离周围的人越来越远。如今,他身上的坏习惯已经改掉了很多。学生做错了事,要让他明白错在何处,让学生在理解的过程中自己教育自己。

初中时期正是一个人叛逆心理的时期,他们听不进父母、长辈的劝告,自以为是,看问题从个人的角度出发,难以说服。我常常鼓励学生用“换位思考”的方法解决问题,“假如我是老师”或“假如我是父母”,也在班级开展“今天我是班长”活动这种换位思考的情感体验使学生少了一份苛求,多了一份宽容;少了一份埋怨,多了一份理解;少了一份指责,多了一份尊重。班级纪律更严谨,气氛更和谐,让他们在自己的切实感受中,在老师的循循引导下,逐日明白为人处事的道理。

四、准确定位,树立威信

走近学生可以帮助班主任了解班级的状况,不过也要把握好与学生的距离。但我发现班主任与学生走得太近未必是好事,师生间过度亲密的朋友关系,表面上看是气氛融洽,师生同乐,实际上会造成对学生的溺爱与放纵,会让学生错误地认为班主任是“自己人,一切好说”,从而自损威信。但与学生距离太远也不行,长期一副居高临下、不苟言笑的表情,会让学生难以接受,避而远之。如此下来,班里很多情况就无法获悉,工作自然难以开展。所以,我明白,班主任要把握和处理好与学生的距离,既不能太远,也不可过近。一句话,那就是若即若离。

随着时代的发展,班主任工作出现了许多新情况、新问题、新特点,面临着新挑战。尤其是教育环境和教育对象的新变化,使班主任工作更加繁重,对于班主任而言,如何在短时间内成为一名幸福、快乐、有成就感的班主任,“实践、学习、反思”是必不可少的,它们相辅相成,缺一不可。

班级管理心得体会篇2

今天我和大家交流的题目是《抓班风建设,促良好学风学风》。作为一名班主任,就应该吧教育当作一项事业来做。而热爱学生是形成教育事业和教育艺术的基础。班主任是班级的组织者、教育者。要想抓班风建设,促良好学风,必须做到热情关怀、爱护学生,有计划地开展教育活动,提高学生的思想认识。培养学生的道德品质和高尚的情操。班主任是塑造学生心灵的建筑师,班主任工作是对学生的身心施行的一种有目的、有计划的引导、感化作用。童心是一颗由父母用爱的乳汁哺育而成的晶体,对爱抚情感的渴求是每一个少年儿童的心理需要,班级管理要以厚爱为出发点。作为班主任只有把爱的情感投射到学生的心田,师生间才能产生心心相印的体验,收到良好的教育效果。如我们班有这样一位同学,他是我们学校一位老师的亲戚,这个孩子聪明可爱,温柔时像只绵羊,发怒时像只老虎,以前在班里,任何同学都得让他三分,不占便宜就难受。针对这种情况,我就对他动之以情,晓之以理,跟他谈心,让他认识到别人的地位再高,自己的路要靠自己走,国家领导人的孩子也要听老师的话,才能走上正道。人外有人,天外有天,更何况自己是个普通人家的孩子呢?从此以后这个孩子变好了,不再像以前那样蛮横了。现在他担任了小组长,处处都能起到带头作用了。其他的孩子也都看在眼里喜在心里。有好多同学在作文里都写到这个同学变好了。

加强班级管理,组织和建设班级集体,努力形成良好的班风,使本班成为遵守纪律、勤奋学习、团结向上、朝气蓬勃的集体。发挥学生的主体作用。积极培养学生骨干和积极分子,培养学生自我教育和自制、自理的能力。比如:宿舍寝室长负责寝室整体工作,牙具摆放有专人管理,毛巾、被子、鞋子摆放有专人负责,地面卫生有专人管理,哪一样工作没有做好,然后进行信息反馈,让班级人人有事做,事事有人做,全班四个宿舍在一起评优,优胜者表扬,劣等者多鼓励,慢慢地他们的自制能力得到显著提高。

在学生面前多树立榜样也大有好处。让学生在自己的周围找出自己的学习榜样,努力让自己的优点超过对方,让他们时刻有一种比、学、赶、帮、超的心理。渐渐地学生们爱学习了,作业质量比以前也有所提高了,见到垃圾能主动捡起,宿舍的扣分次数也明显减少了。

当然我们班目前现状和其他班级相比,还不是太好,但我愿意继续努力,力争把班级管理得更好,使班级学风更浓。

班级管理心得体会篇3

一、勤。

勤就是勤快,做到眼勤、嘴勤、腿勤、脑勤,相互配合,班主任工作非常辛苦,不能怕累。我本着上述原则,每天提前到校,最后一个离校,深入到班级,和孩子们打成一片。

每天除了上课之外,其他活动如:早操、晨读、班会、文体活动、学校的大扫除、校会等,我每场必到,亲自督促,课余时间我经常和同学们在一起谈心、谈学习、谈理想、谈生活,使他们感受到我既是“良师”,又是“益友”,这样师生之间的距离缩短了,感情加深了,同学没有什么心里话愿意向我说,有意见和建议也主动向我反映。这就让他我在轻松愉快的交流中,毫不费力的掌握了班级情况,好人好事及时表扬,不良现象及时制止,良好的班风“勤”字中形成。

二、细。

“勤”不代表走马观花,勤中更要有细。要想做好学生的思想工作,细心是必不可少的,只有耐心细致的工作,才能掌握学生的实际情况,从而晓之以理,动之以情解决问题。在班级的日常管理中,一旦发现学生思想发生变化就要及时处理,并随时与家长联系。

例如,我班的梅望同学如果不是工作细,很有可能走上犯罪的道路,刚入中学时,该生有多次迟到、早退、旷课现象,每当问及他时,他就编了一大堆谎话加以搪塞,经过耐心细致地开导,语重心长的多次谈话,他终于说了实话,原来他迟到、早退、旷课的真正原因是他在想方设法从家里拿钱出来玩乐。了解了事情的原因之后,我注意多和他进行情感交流,晓之以理,动之以情,并通过递条子,写作文,让其说出心里话,从内心彻底明白了事理,以便能约束自己。我的方法改变了梅望同学的学习态度,学习目的明确了,聪明的他学习成绩很快有了提高。

第三、深。

在勤、细的基础上,对学生的管理还必须讲究深度,不然就达不到预期的效果。所谓深度,就是深入了解学生。这就要求我们班主任不但掌握学生的在校情况,还要了解学生在校外以及在家庭中的情况,这样才能有的放矢的工作。经常性的家访,使我既了解了学生在家里的学习、生活、劳动情况,又了解了家长对学校班级工作的理解与支持。

例如:我们学校是一所初级农村中学,学生都是农村的孩子,一遇农忙,大人孩子都要劳动,特别是劳动力少的家庭,或经济困难的家庭,收和种都特别困难,我就组织班级的同学,利用星期天去帮助特困家庭。这样既促进了同学们的交流,又增强了班级的凝聚力。

第四、严。

俗话说:“严师出高徒”。一个班集体必须有严格的制度来约束每一位同学,在班集体中必须建立一套切实的管理制度。班主任在制定和执行制度时,重在一个“严”字。俗话说:“严是爱,松是害”。让学生从中学时代就养成严格要求自己的好习惯,将来定会受益终身。

实践证明,采用上述几种方法,作为管理班级的基本方法是行之有效的。我运用上述方法管理班级,我所带的班级在这一年里学生的各个成绩都有了明显的提高,值得注意的是以上几个方面是相互联系的统一体,只有在勤奋细致的工作中才能深入地了解学生,对他们提出的严格要求他们才能适应。当然一个良好班集体的形成,不是一朝一夕的事,需要经过长时间的努力,我坚信,只有坚持“勤、细、深、严”这四字方针管理班级,定会把班级管理的井然有序,取得较好的成绩,形成良好的班风。

班级管理心得体会篇4

班管工作的核心——“三心”管理从事班级管理工作以来,我感受最深的是:要做一个出色、成功的班主任,必须要有“三心”——即“爱心”、“耐心”和“责任心”。我把自己的工作总结如下:

一、用宽容的心去包容他们作为班主任,我们必须从各个方面去关心他们,帮助他们解决成长过程中遇到的各种困难,这就要求我们去“热爱”每一个学生,去包容他们在成长过程中做的每一件事情。这种宽容,不仅要体现在所谓的好学生身上,也要体现在所谓的坏学生身上,其实,每一个学生在我的眼里是没有好坏之分的,每一个学生都有出色之处,当然,一个班的学生存在差异是不可避免的,无论是在整体上,还是在个别方面,学生的发展必然因人而异,做为班主任,我是以博大的胸怀去包容班级的每一个学生,无论是他们的优点或是缺点。

二、用“真诚”的心去倾听他们为人师者,特别是班主任,我做到了为人师表,爱护和关心学生,以自己的言行和品德去感化学生,逐步在学生的心目中树立自己的威信,赢得学生的信赖和尊重。这样,当某个学生在学习或生活中遇到难题或不顺心的事时,就会想找信赖的人——班主任,一吐为快,指点迷津,每个学生都有自己的学习方法和生活圈子,有喜、怒、哀、乐,因此,我是从学习和生活中每件实实在在的小事上去理解,去关心,与学生真心实地的沟通,这样学生才易于接受,乐于接受。我认为,要做到这些,也许并不是很难,但确确实实不是一件容易的事,我一直努力去做,只有用真诚的心去听,才能倾听到学生心目中最真的声音。

三、用责任心去加强家校管理高中生对教师的教育不再是听而不问,信而不疑,全盘接受。他们深受家庭,社会的影响,他们的功利性,实用性目的非常明确,所以,单靠班主任个人力量肯定是不行的,需要加强家校的联系,我们可以通过电访、家访等多种形式,形成严格的家校联系制度,熟知学生的具体情况,使教育工作具有针对性,通过家访及时有效的解决一些学生的异常行为,从与家长联系、交往中争取到家长对学校工作的支持配合,让家长了解班级有关管理制度,引导家长科学教育子女,通过双方信息的反馈,更有针对性的制定对学生(子女)的最佳、最有效的教育方案。当然,在平时的班管过程中还存在着这样那样的问题,那么,我会在今后的工作中,坚持“三心”管理,不断探索更加有效的班管方法。

班级管理心得体会篇5

班主任肩负着教育和管理学生的重任,要想把学生教育好,把班级管理好,必须不断地学习和探索,尤其是转变自己的思想观念,适应“以人为本”的教育理念,才能把班主任工作做好。本人认为,只要观念更新,班主任工作成效随之也就会出现。

一、关注每一位学生的差异性

在任何时候、任何情况下学生总会有差别,这就决定了作为班主任,接受每一个学生是无条件的。学生在学校都希望得到班主任的尊重、关心、爱护、帮助和教育。班主任平等公正地对待学生是学生共同的心理需求,也是教师职业道德的基本要求。班主任的爱是博大的、精深的爱,它像阳光一样,洒向大地上每一个角落。喜爱优等生,歧视后进生,是班主任狭隘教育观的表现。西方有一位哲人曾说:一个人,爱自己的孩子是人;爱别人的孩子是神。我们不妨借过来说:一个班主任爱优等生是人;爱后进生是神。当然,对后进生的教育要付出更多的劳动,但是,只要班主任拿出真诚的爱心,就会发现,后进生也有许多可爱之处,也有许多闪光点,不失时机地进行教育指导,就能促使他们不断进步。

二、构建师生对话平台

“严师出高徒”这话没错,但这还不够班主任工作是以促进学生的健康发展为基本任务的。在伴随学生人生发展的过程中,班主任所担当的是引路人的工作,他所扮演的角色是良师益友的角色。因而,在班主任工作中,必须淡化教育者的角色痕迹,与学生平等对话。建立朋友般的师生关系,做到师生之间的相互悦纳。在学生人生成长阶段,自我意识的发展已成为发展过程中的一个核心。班主任则是学生自我发展的促进者。中专生即将走向社会,等待他们的是一个五彩的世界,他们脚下的路在哪里?他们将走向何方?班主任是他们走向理想之路的引路人。对中专生来说他们需要的不是声色俱厉的威严,不是喋喋不休的说教,他们需要的是能够理解、信任他,与他平等对话,伴他成长的引路者,解惑人。

三、让学生自主管理

学生与学生是处于同一层面的人,对问题的理解会更接近,因而他们更容易沟通,作为班主任要善于把问题摆在学生面前,引导学生出主意,想办法,这样既增强学生的参与意识与解决问题的能力,又达到了理解、执行班主任意图的目的。

班主任尽可能减政放权,尽可能把班级管理看做是学生们自己的事情,不是班主任的事情。从组织结构的设计到职责权限的划分,从活动的组织者到学生干部的教育,我们都应渗透这一思想。我们要通过班级管理这一活动,培养学生自主管理的能力。面对一个个活蹦乱跳的学生,他们的年龄特征决定了他们成长过程中不可能不出现大大小小的问题。

班主任要做的并不是简单地堵漏洞,死死盯住学生的言行,随时以组织纪律管束之,而应当是做细致地疏导。在班级管理中要形成宽松的环境,创设和谐的氛围,形成开放的班级文化氛围。以此熏陶和感染学生,以求“润物细无声”。

四、让班级管理科学化

出了问题才去解决,这是“亡羊补牢”式的管理,要想把一个班级管好,随意是不行的,必须讲究科学,讲究方法,这样才能防患于未然。在科学管理上,许多班主任创造了不少行之有效的制度与方法,使自己不断地完善。如:班干部轮流坐庄,竞争上岗;师生共议,同树良好班风;制定切实可行的班规班纪;建立班级量化考核管理制度;开展“比、学、赶、帮、超”的竞赛活动;发挥典型示范作用,开展班级各类明星评比活动。另外,我们还可以选好主题,定期召开班会;正确使用表扬和批评这一武器,建立问题集体评议制度;按学生类型,召开教导会或个别谈话;建立家校联系制度等。

总之,班主任工作是一个复杂的工程,同时也是一个动态发展的工程。它需要班主任用心经营,去构建。

班级管理心得体会篇6

一、习惯培养

培养学生良好的习惯是我们一年级工作的重中之重。本学期,以“使学生不良行为远离自身,让良好习惯成为自然”为目标,继续扎实开展“文明好习惯伴我成长”活动,培养学生良好的学习习惯,包括课前准备、课间纪律、认真听讲、积极发言、文明就餐等,从点滴抓起,周周有主目标题,逐步巩固效果。采取各种激励措施,使常规要求逐步内化为学生的自觉行为,最终达到自我教育,自我管理,自我规范的效果。

二、班级文化建设

1、制定富有特色的班规、班徽等,努力营造健康向上、富有成长气息的班级文化氛围。落实到具体行动中,培养班级的凝聚力和集体荣誉感。

2、让每一堵墙都“说话 ”,张贴学生的优秀写字、绘画作品,展示阳光星的照片,发挥每一位学生的创造力和积极性,形成班级良好的物质文化环境。

3、定期组织丰富多彩的班级活动,在活动中培养学生的合作意识,增强班级凝聚力。

4、开展丰富多彩的读书活动,调动每一位学生的读书积极性,让全体学生“感激书籍,享受阅读”。

三、家校合作

孩子的进步成长,离不开教师,也离不开家长。注重家庭教育的力量,以学校评选第六届阳光家庭的契机,进一步指导规范家庭周记的记录,鼓励家长和孩子一起记录家庭周记,同时,鼓励各个家庭创新形式,记录家庭中的温馨画面,见证孩子成长的点滴。抓好活动的过程管理,进一步丰富内涵,通过周记等形式让家长真正参与到学生的学习和生活中,使家长、学校拧成一根绳,合力对学生进行教育,促使学生良性成长。借助博客这个平台,加强与家长的联系,交流学生的思想和学习情况,争取和家长配合,家校结合,促进学生德、智、体全面发展。发挥家长的力量,邀请家长走进课堂,丰富学生的认知。

四、班级特色

本学期我们班致力于日常常规的管理,细化管理细则,由学生互相监督,力求自主管理。班干部继续实行轮流制,从日常考评中比较优秀的同学中产生。设立专门针对班干部的评价激励手段,同时更重要的是要交给工作的方法,循序渐进,不断提高。本学期我尝试开展了多样化的评价方法,如评选优秀小组、最佳黄金搭档、自主学习小明星等激发孩子的学习兴趣,班级内学习氛围浓厚,同学间互帮互助,形成了良好的班风。

班级工作千头万绪,希望经过我的努力,能让好习惯伴随孩子左右