党员干部的演讲稿5篇

时间:2023-08-20 作者:Indulgence

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党员干部的演讲稿5篇

党员干部的演讲稿篇1

对于一个党员,纪律是高压线;对于一个政党,纪律是生命线。党的规矩包括党章、党纪、国法,还有党的优良传统。

对于一名党员干部来说,法律是其作为公民的行为底线,纪律是其作为党员的行为底线,而规矩则是对其作为党员干部特别是领导干部提出的自我约束的更高要求。

从同志的讲话中可以看出,规矩越来越严,要求越来越高,党只有始终与人民心连心、同呼吸、共命运,始终依靠人民群众推动历史前进,才能做到坚如磐石。正所谓人心是最大的政治,立规矩、正规矩、治规矩,说到底就是要凝聚民心,因此作为党员干部来说,守纪律讲规矩是最起码的行为底线。

共产党员要守住纪律这条底线。纪律是管党治党的尺子,国有国法,党有党规,党纪严于国法。共产党员是有着特殊政治责任的公民,只有以更严的标准要求约束各级党组织和广大党员干部,才能永葆党的先锋队性质。共产党员要自觉遵纪守法,讲政治,讲规矩,守住纪律底线,特别是各级党员领导干部都应该把党的政策视为生命线以自持,把党纪国法视为高压线以自醒,把廉洁自律视为警戒线以自律,自觉做到审慎用权,用党纪国法约束自己手中的权力。

共产党员要坚持理想宗旨这个高线。革命理想高于天,党员干部如果理想信念动摇,就会精神懈怠、意志消沉。正如习所言理想信念就是共产党人精神上的squo;钙squo;,没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会squo;缺钙squo;,就会得squo;软骨病squo;。广大党员干部必须进一步坚定理想信念,紧紧抓住世界观、人生观、价值观这个总开关,切实转变作风,坚守做人、处事、用权的底线。

我们要冷静清醒地认识党风廉政建设和反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性,保持坚强政治定力,坚定必胜信心,坚持不懈地抓下去,让人民群众不断看到实实在在的成效和变化,回应群众期盼、赢得党心民心。

党员干部的演讲稿篇2

讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为——两学一做学习教育中,党中央给合格党员画了个像,要求全体党员照镜对标,躬身践行。对照四讲四有标准,每名党员不妨扪心自问:我合格吗?

一问理想信念牢不牢?《党章》总纲开宗明义,党的最高理想和最终目标是实现共产主义。对于党员来讲,共产主义是理想信念永远不变的单选,从来都不存在多选或他选,这是全体党员至高的、恒定的信仰信念。党员生活在现实中而非真空里,在面对纷繁的社会思潮、多元的价值观念、各色的宗教迷信等引诱和冲击时,是选择出淤泥而不染还是乱花渐欲迷人眼?是选择咬定青山不放松还是飘如陌上尘?合格应是那个坚定的、唯一的选择。

二问党的意识浓不浓?指出:全党同志要强化党的意识,牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,做到忠诚于组织,任何时候都与党同心同德。党的意识包括政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。对于党员而言,在大是大非面前头脑清醒不清醒、立场坚定不坚定?对党的路线方针政策赞成不赞成、执行不执行?对党中央的领导支持不支持、拥护不拥护?和党中央看齐没看齐、一致不一致?合格应是那个肯定的、有力的选择。

三问宗旨观念强不强?党的宗旨是全心全意为人民服务,这是党员一切工作的出发点和落脚点。在党员的价值排序里,群众的利益永远是第一位的。作为劳动人民中的普通一员,党员无论工作上还是生活中,和群众打交道在所难免,当个人利益与群众利益发生冲突时,是让他三尺还是锱铢必较?当群众有需求时,是当做自己家事办还是吃拿卡要推拖扯?当群众生命财产安全受到威胁时,是该出手时就出手还是冷眼旁观当看客?合格应是那个公道的、勇敢的选择。

四问精神状态振不振?中国共产党党员是中国工人阶级的有共产主义觉悟的先锋战士。先锋,泛指事业中起先头引导作用的人;战士,泛指参加正义斗争或从事正义事业的人。不难看出,率先垂范、秉承正义乃党员本质属性,蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气则是作为党员所必备的精气神。党员活跃在社会各行各业,平时是身先士卒争一流还是得过且过混日子?是主动作为敢担当还是消极懈怠避责任?是危急关头顶得上还是关键时刻掉链子?合格应是那个进取的、笃定的选择。

五问道德行为端不端?翻开《中国共产党廉洁自律准则》,里面关于党员廉洁自律规范的标准仅有短短的56个字,然之于党员却是字字重千金,字字都是头顶的星空和内心的道德律,必须要内化于心、外现于行,养成习惯,成为自然。现实中,党员难免会面临形形色色的道德考验,在两难全的情况下,是假公济私还是公而忘私?在钱权色的诱惑下,是守正如兰还是束手就范?在无人知的前提下,是激浊扬清还是同流合污?合格应是那个审慎的、律己的选择。

两学一做,基础在学,关键在做。每一位党员都应以此为契机,勤照四讲四有之镜,及时扫除思想上的灰尘,校正行为上的偏差,把合格的标尺立起来,把做人做事的底线划出来,把党员的先锋形象树起来,争做新时期合格党员,为党的事业添砖加瓦、发光发热。

党员干部的演讲稿篇3

强调要加强纪律建设,把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置。我们党是靠共同理想和铁的纪律组织起来的马克思主义政党,守纪律、讲规矩是一名党员必备的基本素质。守纪律、讲规矩就是要求每一位党员遵守党章、党纪、国法,自觉践行党在长期革命和建设中形成的优良传统和工作惯例,否则就不配作为一名党员。强制性是纪律、规矩的鲜明特性之一,但是任何纪律、规矩都不能涵盖被约束对象的全部行为,都不能只靠强制性来贯彻执行。只有将纪律、规矩的强制性和被约束对象的自觉性结合起来,执行起来才不会出现偏差。作为一名党委办公室干部,岗位重要、工作具体、责任重大,守纪律、讲规矩不能仅仅靠被迫服从,必须加强修养、提高认识、提升境界,以深刻的理性认知来切实提高守纪律、讲规矩的自觉性。

一、将对岗位的热爱作为自觉守纪律讲规矩的思想基??

一件事物能给人带来愉悦和快乐,是人们对该事物产生热爱的动力源泉。对工作岗位的热爱,其动力构成并不复杂。一是对自己付出的珍惜。党委办公室干部一般都是从六七岁开始上学,到二十岁出头大学毕业,十多年的苦读,并且经过各种考试,通过层层选拔,过关斩将才走上今天的岗位,热爱我们拥有的岗位就是珍惜自己的付出和努力。二是社会的认同。世上众生芸芸,而我们的岗位只有一个,能走上这个岗位,获得这个施展才华的平台和机会,就是组织对我们的认可和信任。三是取得成绩后的成就感。当我们忐忑不安地拿着一份公文、一份方案,获得领导的认可后的小喜悦,当我们冥思苦想、抓耳挠腮地写出的文章在刊物上发表变成铅字后的小惊喜,这样简单的快乐就是成就感。要继续得到这种认同,享受岗位带来的成就感,就必须热爱并珍惜来之不易的岗位和机会,珍惜组织的信任和厚爱,珍惜人民群众的重托和期待,自觉在纪律、规矩的约束下行使权力,牢固树立正确的价值观、权力观和政绩观,真正做到权为民所用,利为民所谋,情为民所系,在艰苦历练中成长成才,在干事创业中成就成功。

二、将对事业的责任作为自觉守纪律讲规矩的强大动力

责任意味着勇于担当。有责任,就会有激情、想做事;就能正确理解苦与乐,正确对待得与失;就能认认真真地办好每一件事,甘当无名英雄;就能满腔热情地投身于工作,在本职岗位上做出一流的业绩。一是知责。党委办公室工作无常态、事体无大小、责任无边界,小细节可能造成大影响,小差错可能造成大损失。有了对责任的深刻认识,就会时刻保持本领恐慌的危机感,唯恐做不好工作,唯恐难以挑起重担,以如履薄冰、兢兢业业之心对待工作。二是履责。世界上没有孤立抽象的大事,大事全是由小事积累起来的。严字当头,做好每件小事,衔接好每个细节是办公室工作人员的基本职责,也是衡量办公室干部称职与否的根本尺度。在做大事上,党委办公室干部要有一种老实的态度,甘做最普通的事,乐于扮演拾遗补缺、跑龙套的角色。三是尽责。严格标准、严格程序、严格执行、严格考评、严格奖惩、精准服务,不放过任何一个细节,不忽视任何一个瑕疵,就不会出现粗心大意、作风漂浮、敷衍塞责和任何庸碌无为、不守规矩的行为,就会谨记纪律、规矩这条带电的高压线,自觉置身于纪律、规矩的约束之下,充分享受工作的自由、奉献的自由、创新的自由、生活的自由、做人的自由,在工作中获得最大的人生快乐,为自己更好地工作提供强大精神动力。

三、将对人生价值的追求作为自觉守纪律讲规矩的根本保障

雁过留声,人过留名,党委办公室干部应具备强烈的历史责任感,在扪心三问中努力实现自我超越。一问自己如何看待工作。如果视工作为乐趣,人生就是天堂;如果视工作为苦役,人生就是地狱。只有把工作当作自我修炼的道场和实现人生价值的平台,才能把日复一日、年复一年的平凡、平淡的甚至是琐碎的日常工作变成有生气、有朝气、有锐气的过程,才能从工作岗位中持续感受内在的收获感和喜悦感,才能做到常干常新、乐此不疲。二问自己时间都去哪儿了。有学者认为,要成为某个领域的专家,需要1万个小时。如果每天工作八个小时,一周工作五天,成为一个领域的专家至少需要五年。党委办公室干部要惜时如金,把日常工作转化为一万小时的有效积累,努力成为机关办文、办事、办会等各个领域的行家里手。三是问岗位作用在自己手中是得到了提升还是被边缘化。打仗丢失阵地要从军法,岗位作用被边缘化一样罪不可逭。要想发挥岗位职能,体现岗位作用,干出一番业绩,受到领导和同事们的认同,获得社会的认可,体现自身的价值,就必须守纪律、讲规矩。要慎初、慎微,时刻保持警惕,从细节处入手,防止小毛病变成大问题、小漏洞变成大窟窿,避免在成长的道路上走弯路、入歧途。养成慎对细节的好习惯,注重程序规范,事事讲程序、处处讲规范,时刻坚守道德底线和纪律防线,牢记业成于慎、而败于纵,自觉守纪律、讲规矩,以实际行动践行五个坚持,确保工作规范运行、提质提效。

四、将对品行的坚守作为自觉守纪律讲规矩的刚性约束

做官一阵子,做人一辈子。党委办公室干部要认真面对做什么样的人,怎么做人这个问题。一是做到表里如一。政治纪律、政治规矩不仅是对工作的约束,更是保证党员干部不偏离主流社会价值、不腐化变质的行为规范,是评价党员干部道德情操、个人品行的基本标准。我们在工作中经常评价别人水平的高低、品行的好坏,同样我们在工作中表现出的素质和形象,也受别人评价。受到他人的好评,收获最大的人生尊严,难点在于在无人监督的环境中守纪律、讲规矩并坚守如一、矢志不渝。作为一名党委办公室干部,必须从内心深处敬畏党纪党规,以实践行动遵守党纪党规,光明磊落,襟怀坦白,表里如一,始终牢记三严三实要求,做对党忠诚、表里如一的好干部。二是做到言行若一。对党忠诚老实,言行一致不仅是对每个党员的政治要求,更是每个领导干部必须遵循的党性原则。党委办公室干部要率先垂范,遵守党的政治规矩,言必信、行必果,以实实在在的行动兑现自己的承诺,真正履行职责。三是努力做到知行合一。只有把道理真正弄懂了,行动才能自觉持久;只有行动上落实了,对道理的领悟才能更深入。党委办公室干部必须时刻自省,加强自律,注重理论学习,多读书、读好书、善读书,从历史事例和政治理论中感悟守纪律、讲规矩的重要性,从优秀革命传统和先进事迹中汲取自律精神的真实内涵,达到学以致用、行随心生的境界,无论什么时候、什么环境,都确保自己的一言一行均在纪律、规矩的约束范围内,逐渐把遵规守纪意识融入到思维习惯之中,转化为流淌在血液中的文化dna,进而达到 从心所欲不逾矩的行为自觉。

党员干部的演讲稿篇4

尊敬的各位领导、评委,在座的同志们:

大家好!

非常高兴今天能够站在这里,与大家共同探讨实践科学发展观、推动发展的话题。今天,我演讲的题目是开拓进取、大胆创新,推动又好又快发展。

首先,我想给大家讲这么一个真实的故事。这个故事发生在浙江省临安市。临安市是浙江省山核桃的主产地,山核桃年产量占了全国的70%。但是在前几年,他们的销售情况却并不乐观。这是为什么呢?原来呀,很多消费者都觉得这个山核桃好吃,但是核桃壳却很难咬开。如何才能打破这个制约销售的瓶颈呢?经过一番思考,临安市想出了一妙招。这个妙招说来其实很简单,就是在山核桃深加工的基础上,把它稍稍砸碎,在吃的时候用手轻轻一掰就可食用,非常方便。这种山核桃一上市,立即受到了大家欢迎。就是这么一个小小的妙招,让临安市当年就增收了3000多万元。

在现代市场经济条件下,面对日趋激烈的竞争,面对当前的国际金融危机,我们如何才能实现又好又快的发展 我们的企业如何才能立于不败之地 我们个人如何才能取得事业的成功 浙江省临安市砸碎核桃增收的事情,给我们一个重要启示:创新是进步的源泉!只有开拓进取、大胆创新,才能不断加快发展。正如所说创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力。在xx大报告中也提出,全党同志要勇于变革、勇于创新,永不僵化、永不停滞。

践行科学发展观第一要义是发展,而创新是保持平稳较快发展的重要支撑。那么,何谓创新 创新就是站在上升、前进、发展的立场上,破除思想僵化、墨守成规、安于现状的旧观念,促进新事物的成长和壮大,实现事物的发展。创新要求敢于提出新问题、敢于解决新问题。

大家都知道,我们xx区距离泸州市主城区有12公里,是典型的边缘区,区域经济总量小。选择什么样的发展路子才能尽快扩张区域经济总量呢?20xx年,区委、区政府创新提出1234发展战略,给全区经济科学发展指明了道路。经过两年的努力,区域经济总量开始扩张。数据显示,20xx年,我区新增规模以上工业企业12家、其中亿元企业就有4家。

泸州市超强机械公司是我区的一家重点企业。该公司在改制前,是一家濒临破产的乡镇企业。如何拯救公司于水生火热中呢?公司一班人大力实施体制改革,大胆创新管理制度,不断培养技术人才,不断开发新产品。新管理、新技术、新产品让公司在市场上站稳了脚跟,得以绝路逢生。所以,公司能够走向发展,能够走向壮大,能够成功应对金融危机带来的影响。有消息传来,目前公司已跃升为四川省500强企业。

党员干部的演讲稿篇5

各位领导,同事:

根据议程安排今天由我和大家共同学习。当前,我乡上下正深入扎实开展三严三实,忠诚干净担当的教育实践活动。借此机会,我以践行三严三实,忠诚干净担当结合工作实际,就基层党政办公室的履职、素质与修养问题,谈一些浅薄的看法。

本人自进入爱尼山这个大家庭至今6个月时间里,服从乡党委、政府工作安排,一直从事办公室工作,办理办公室业务,我认为:党政办公室处于承上启下的地位,是联结领导和基层的桥梁,协调各有关站所关系的纽带,保持乡党委、政府工作正常运转的中枢,在日常工作中具有十分重要的地位和作用。从实际工作中看,上级党委、政府的各项决策能否在基层不折不扣地得到贯彻落实,后勤工作是否保障有力,职工文化生活和工作开展得是否有声有色,除了党委、政府的高度重视和积极作为外,一定程度上取决于有没有一个优秀的办公室团体及优良的办公室环境。因此,努力成为一个优秀的办公室工作人员,努力营造一个良好的办公室环境,不仅是领导的要求,职工的期盼,更应该是办公室人员为之努力奋斗的目标。

概括的讲,办公室的主要职能就服务,为领导的科学决策和决策的正确执行服务。具体的讲,就是履行好参谋职能、承办职能、管理职能和协调职能四项职能,修炼好政治素质、品德素质、心理素质、知识素质四项素质和树立好奉献意识、服务意识、敬业意识的三个意识。

首先,履行好四项职能

一、参谋职能办公室工作的参谋职能大多围绕领导决策进行。第一是在决策形成过程中,在帮助领导全面了解实际情况、确定工作方向和重点、范围及程度上发挥参谋作用。第二是在决策实施过程中,及时了解工作进展情况、审时度势、强化控制上发挥参谋作用。第三是在决策实施过程结束后,正确总结经验、进行新的决策活动上发挥参谋作用。

二、承办职能办公室工作的承办职能主要有四个方面。一是来自上级部门的。主要是上级领导部门交付的事项,如工作调研、信息反馈、工作总结等,需要认真对待,按期完成。二是来自乡党委、政府领导的。对于乡党委、政府班子的决策,办公室人员要带头不折不扣地去落实,负有领导、组织、指挥和管理的责任。三是来自各村居委会(社区)、站所办的。各村委会(社区)、站所办内职工需办理有关事项或意见建议,按程序应先和办公室取得联系,这就需要办公室工作人员根据实际情况去处理,让干部职工的合理诉求得到及时的解决、意见建议得到快速的采纳并回复。四是来自广大人民群众的。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨,作为基层党政办公室,我们面对着更广大的人民群众,对于老百姓的需求、愿望,我们更要尽心尽力,做好记录,耐心开解,及时向乡党政领导汇报,以便下情上达、诉求渠道畅通,群众的合理诉求得到及时快速传达与解决。为我乡党委、政府建设服务型党委、政府提供有力保障。总之,办公室工作要高度负责,既要对领导职工负责,更要对广大群众负责,一丝不苟,一办到底,落到实处。

三、管理职能管理职能主要是针对办公室内部而言,集中体现在两个方面。一是文书管理。尽管办内文件并不太多,但围绕着公文的处理与保管而需要进行的撰稿、校对、印制、收发登记、立卷、归档等环节是必不可少的。办公室负责对文书工作统一领导,统一组织安排,负责督促、检查,把好质量关,防止滥抄乱送和形式主义,切实推动文风会风转变。二是事务管理。党政办公室作为乡党委、政府事务性办事机构,办公室工作人员作为这个机构的办事员,应该说是要做到事无巨细,都要认真操办。如会议安排、领导用车、对外接待、办公用具以及其他职工提供生活服务的有关事项。使办公室真正成乡党委、政府工作的枢纽。

四、协调职能办公室履行协调职能,抓好纵向协调、横向协调和内部协调。即致力于上下级之间关系调合,上令下行,下情上晓,上下紧密配合、步调一致的协调工作,以及各村居委会(社区)、站所办融洽和谐的协调工作。

其次,修炼好四项素质

一、政治素质政治素质是首要素质。就是政治上要绝对可靠,具有坚定的共产主义理想信念,具有高度的政治敏锐性与自觉性,能深入学习党的xx届三中、四中全会精神,努力践行党的群众路线教育实践活动以及习关于三严三实的教育实践活动和考察云南时的重要讲话精神,省、州委关于开展三严三实的重要部署及县委张书记在双柏县深入开展三严三实和忠诚、干净、担当专题教育动员大会上的讲话的精神,努力提升自己的政治素质与修为,能真正做到严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实。

二、品德素质品德素质是除了政治素质以外最基本、最要紧的素质。就要求做到光明磊落,忠实老实;服从组织,顾全大局;关心他人,助人为乐;公道正派,谦虚谨慎;严以律已,廉洁奉公。

三、心理素质心理素质主要要求有稳定的情绪、良好的性格、广泛的兴趣和坚强的意志。要做到:急而不躁怒而不形,喜而不亢;随和而不盲从,自信而不固执,忍让而不献媚,直率而不粗暴,多思而不多疑,谨慎而不圆滑。同时,还要从本职工作出发,不以个人爱好为取舍,兴趣的培养要注重广泛性及多样性,以适应工作需要。此外,在工作中不仅要雷厉风行的作风,还要有善始善终的毅力;不仅在取得成绩的时候保持清醒的头脑,也能为顾全大局而忍辱负重。

四、知识素质一是要有深厚的理论功底。熟知马列主义、毛泽东思想和邓小平理论的基本理论和基本知识,掌握其思想体系,特别是三个代表重要思想的基本内涵和科学发展观的深刻内涵。二是专业知识。不仅要具备处理办公室业务的基本知识,还要熟知上级党委、政府的各项方针政策及法律法规等专业知识,努力成为一个多面手。三还要有宽广的基础知识,如历史知识、自然科学知识等辅助知识,力争使自己成为一个知识渊博的人。

再次,工作中还要树立三种意识

一、要树立敬业意识也就是要干一行、爱一行、专一行,这是做好工作的前提。首先是要爱这一行,喜欢这一行,要有浓厚的兴趣,带着感情去做这项工作。办公室的工作,既辛苦又枯燥,没有一定的爱心,没有浓厚的兴趣,没有诚挚的感情,是做不好的。应该看到,办公室是个很重要的岗位。能够为乡党委、政府领导和同事以及广大人民群众服务,是一件很光荣的事。对于这样一项重要而又有意义的工作,不能妄自菲薄,不能见异思迁,而要怀着强烈的事业心和高度的责任感,全身心投入进去,努力把工作干好。其次要钻这一行,专这一行。钻就是要钻进去,潜心研究,专就是通过钻研学习达到很高的业务水平。有人说办公室工作无非是一些服务性工作,专业性不强,不需要很高的专业水平,这是不正确的。例如,公文写作的各项知识,没有一定的专业知识,尽管有良好的愿望,也是写不好的。我们应该了解、熟悉和掌握的这些技能,这样,才能在工作中有所建树。而要做到这一点,就必须认真学习,刻苦钻研不断提高思想政治工作水平和专业水平,增强使命感和工作能力。

二、要树立服务意识要有一付热心肠,满腔热情地服务,自学自愿地服务,尽心尽力地服务。在办公室岗位,不能为应付差事,不能敷衍了事,得过且过,当一天和尚撞一天钟,而是要认真负责、积极努力、克已奉公埋头苦干,以浓厚的兴趣、高度的热情、负责的精神,去干好每一项工作。要有一颗真诚的心,真心实意地、实实在在地干事情,不弄虚作假,不懈怠,不自满。我们反映的情况、提供资料,要实事求是,真实可靠,不能想当然,含糊其词,似是而非,以免贻误工作。还要有耐心,不怕麻烦,不辞辛苦,谦虚谨慎,不骄不躁。办公室的工作单调而琐碎,要对全体干部职工服务,难免众口难调,所以办公室人员要有较高的涵养,要有毅力,有韧性,有忍辱负重的精神。接受任务、听取意见、汇报情况、开展工作,都必须有耐心,不可急躁冒进,不可粗枝大叶,更不可三天打鱼两天晒网。另外,要勤于动脑,善于思考。如何使我们的工作适应新常态,体现时代特征,更有针对性和实效性;怎样才能做到更贴近实际、贴近生活、贴近职工,这些问题都是我们应该经常考虑的。要学会多动嘴,遇事要多请示汇报,及时得到领导的指示、支持和帮助。也要手勤,要勤于动手动笔写材料,这是办公室的一项基本工作。工作总结、情况汇报、调研信息、领导讲话、典型经验等等,都要勤于动手撰写,不能懒惰。还要迈开双腿,多跑多动。往领导办公室跑,及时请示工作、汇报情况、征求意见;往村组跑,深入村组、深入密切联系群众,了解广大群众的实际情况、发现典型、总结经验,掌握第一手材料;多往站所跑,勤联系、多沟通、学习优秀经验,取长补短,不断改进自身工作。

三、要树立奉献意识实实在在地说,办公室工作是不容易的。上呈下达、联络协调、调查研究、撰写文稿、谋划工作、制订计划、总结经验、请示汇报,后勤服务,工作具体而繁杂,平凡而枯燥。所以我们必须树立无私奉献的意识,不计名利,不讲报酬,任劳任怨,甘于奉献,在办公室平凡的岗位上做出不平凡的成绩来。

以上论述,是本人以三严三实为指引,基于自身的一些认识,学习借鉴前辈的一些积累,所得到关于基层办公室履职的一些认识。

习的三严三实思想内涵丰富,精神丰满,具有很强的思想性、针对性和指导性。学习永远在路上,我们要不断的体悟践行三严三实中的深刻内涵及丰富的精神实质,严以修身,真抓实干,好好做事,好好做人,不断的从三严三实中汲取养分去适应新常态的发展。三严三实犹如一盏明灯,不断地指引着我们前行。

发言完毕,如有不妥之处,望请批评指正。