中学2023年工作计划精选8篇

时间:2023-12-01 作者:Mute

通过工作计划我们能够更好地安排工作时间,提高工作的灵活性和适应性,通过制定工作计划,我们可以地提高自己的工作质量和效果,以下是团团范文网 小编精心为您推荐的中学2023年工作计划精选8篇,供大家参考。

中学2023年工作计划精选8篇

中学2023年工作计划篇1

新的学期开始了,为了进一步引导班级学生走上正确的思想道路,在各方面得以健康的发展,充分挖掘学生的智慧潜能,培养我班“团结、活泼、严谨、求学”的班风,现制定本学期工作计划如下:

一、指导思想

班主任工作计划遵循学校本学期德育工作的总体思路,在“整体优化,和谐发展”的办学理念指导下,班级工作围绕以中学生日常行为规范的教育为基础,以养成教育为重点,以学校丰富多彩的思想教育活动为载体,以班主任爱岗敬业,教书育人为保障,以学生自我教育为有效途径,充分发挥家长的辅助教育作用,采取学校班级制度导训,活动导行,努力构建学校教育,班级管理与学生自我教育相结合的德育教育和管理模式,促进学生良好的文明行为习惯的养成,全面提升学生的思想道德素质。在初三这一特殊而且关键的阶段,帮助学生摆脱由于生理,心理以及社会风气的不良影响,指导学生走向正轨,摆脱一些不健康的心理思潮,减轻学生心理压力,从而专心学业,这就是班主任工作中的重中之重。

二、班级情况分析

从开学的各方面情况来看,本班学生总体还是不错的,班风积极健康,学生团结向上,班干部的工作能力有很大提高,大部分学生已经逐渐养成良好的学习习惯,但是仍不排除少数学生自控力较差,学习效率低,本学期仍应进一步培养学生良好的学习习惯,争取引导个别学生有明显进步,大胆放手让学生自己干力所能及的事,并做好组织引导工作,最大限度的营造一个团结,积极,先进的班集体。

三、德育工作

贯彻《公民道德建设实施纲要》和《中学生行为准则》。由于高一是最为麻烦的年级,因为高一学生刚进学校各方面多比较陌生和胆小,所以让每位学生养成良好的行为规范是非常重要的,尊师守纪,时刻注意自己的仪表仪容,为以后的高中学习生活作充分的准备,并从德、智、体、美等方面培养学生全面发展。

积极抓好后进生的转化工作,努力使后进生以失败者来,以胜利者走。后进生的教育和管理历来是班主任工作的难点,却又影响班级整体教育教学质量提高的至关重要的一环。在这方面,我作为班主任首先做到以正确的态度对待她们,深入调查摸底,搞清她们所以成为差生的原因,做到因材施教,对她们处处真诚相待,时时耐心相帮,真正做她们的知心朋友,最可信赖的朋友。及时对后进生加强心理疏导,帮助她们消除或减轻种种心理担忧,让她们认识到自己的价值。同时,我还创造条件和机会让后进生表现其优点和长处,使她们品尝到成功的欢乐和喜悦。

培养学生的良好道德品质,配合学校团委和学工处的工作,积极开展有益于学生身心健康发展的活动。积极响应学校的德育活动,按照学校政教处的安排搞好“诚信、责任、律己、感恩意识”的教育工作。

四、本学期具体目标

1、进一步培养良好的行为习惯和学习习惯。

2、巩固良好班风,完善班级管理制度,凝聚挖掘班级各方力量,提高班级整体水平。

3、加强学风建设,培养学习兴趣,明确学习重要性,注重学法指导,提高学习效率。

4、与学生融洽相处,建立亦师亦友的新型师生关系。

五、具体措施

(一)继续抓好学生的思想工作

(1)针对个别学生进行耐心的谈话,直到行之有效。

(2)多多了解关心学生,努力开导学生,尽力做好心理专家和引导者。

(3)利用空余时间进行家访,及时与家长交流情况,统一思想。

(4)对一些要求上进的学生要充分调动他们的积极性,鼓励他们再上一个台阶。

(二)学风建设:

1、经常与各门学科的任课教师进行沟通,了解学生情况,做好协调工作。

2、做好后进生转化工作。

3、加强对学生综合能力的培养,积极培养学生的创造精神,利用班会开展形式多样的活动,如知识竞赛,读书交流会,辩论会等。

4、加强学生早自习,晚自习等时段的自主管理。

中学2023年工作计划篇2

在这秋高气爽的九月,我有幸成为了一名特岗教师,更有幸被分配到南加中学这所学校里实践我的教师职业生涯!

本学期我接受了学校交给的工作—————初一(3)班的数学教学工作和初二(2)、(4)、(5)班的物理教学工作。新的学期,新的开始,学校呈现出一派生机勃勃的新面貌。为了搞好本期工作,制定如下教学工作计划:

一、指导思想:

新学期里,本人将积极接受学校分配给自己的各项教育教学任务,以强烈的事业心和责任感投入工作。遵纪守法,遵守学校的规章制度,工作任劳任怨,及时更新教育观念,实施素质教育,全面提高教育质量,保持严谨的工作态度,工作兢兢业业,一丝不苟。热爱教育、热爱学校,尽职尽责、教书育人,注意培养学生具有良好的思想品德。认真备课上课,认真批改作业,不敷衍塞责,不传播有害学生身心健康的思想。

二、素质教育:

我注重推行素质教育,坚决把实施素质教育落实在行动上。关心爱护全体学生,尊重学生的人格,平等、公正对待学生。对学生严格要求,耐心教导,不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生,保护学生合法权益,促进学生全面、主动、健康发展。

教案是老师讲课的依据,教案中不仅写明教学要求和教学目的,也写清能力训练的内容、要求、目的及教学措施等,不仅体现教学大纲的要求,也保证将大纲要求落实到实处。这样做就能使素质教育在整个教育教学中成为一项必不可少的内容,避免了盲目性,随意性,增强了计划性。在编写教案时注意选择教育的方法和时机,达到既给学生传授知识,又开发学生思维能力,促进学生全面发展。在具体的教学过程中,结合所学内容,使学生学习数学知识的同时,也吸取其它方面的“营养”,开阔他们的视野,拓展他们的知识面,培养实事求是和刻苦学习的科学态度。

三、教研工作:

我将积极参加教学研究工作,不断对教法进行探索和研究。谦虚谨慎、尊重同志,相互学习、相互帮助,维护其他教师在学生中的威信,关心集体,维护学校荣誉,共创文明校风。对于素质教育的理论,进行更加深入的学习。在平时的教学工作中努力帮助后进生,采取各种措施使他们得到进步。

四、出勤:

在工作中我一定要做到不迟到、不早退,听从领导分配,不挑肥拣瘦讲价钱,平时团结同志,尊老爱幼,做到互相关心,互相爱护。作为一名教师,我一定自觉遵守学校的各项规章制度,以教师八条师德标准严格要求自己,工作严肃认真,一丝不苟,决不应付了事,得过且过,以工作事业为重,把个人私心杂念置之度外,按时完成领导交给的各项任务。

五、本期的教学能力要求

数学教学方面:

1、基本技能:能够按照一定的程序与骤进行运算、作图,进行简单的推理。

2、逻辑思维能力:会观察、比较、分析、综合、抽象和概括;会用归纳、演绎和类比进行推理;会准确地阐述自己的思想和观点,形成良好的`思维品质。

3、运算能力:不仅会根据法则、公式等正确地进行运算,而且理解运算的算理,能够根据题目条件寻求合理、简捷的运算途径。

4、分析问题和解决问题的能力:能够解决实际问题,是指解决带有实际意义的和相关学科中的数学问题,以及解决生产和日常生活中的实际问题。在解决实际问题中,把实际问题抽象成数学问题,形成用数学的意识。

学期工作目标:通过本期教学,使学生形成一定的数学素质,能自觉运用数学知识解决生活中的数学问题,形成扎实的数学基本功,为今后继续学习数学打下良好的基础。培养一批数学尖子,能掌握科学的学习方法。不及格人数较少。形成良好学风。形成良好的数学学习习惯。形成融洽的师生关系。使学生在德、智、体各方面全面发展。

中学2023年工作计划篇3

一、重点

深入贯彻落实温州市教育局关于全面提高教育教学质量的文件精神,以深化初中课程改革为重点,以“促进有效学习课堂变革实验项目”为核心,努力开展初中语文的实践与研究工作。以提升学生语文素养为宗旨,继续倡导“大阅读”理念,丰富阅读方式,拓展读写结合的广度和深度,促进初中语文教学的变革。

二、课堂

深入学习《温州市中小学“促进有效学习”教学新常规及管理办法(试行)》,以“有效学习”为核心,通过教与学方式的变革,加强对“学为中心”的课堂新常规的研究,以此促进教师备课、上课的规范性与有效性。

以当前学生学情为基础,调整方案,以深化初中语文课堂变革为目标,尝试新的可行的教学手段与方法。提升自身认识,关注学生学习,为课堂变革项目的深入推进奠定基础。

三、执教。

结合课堂变革的精神,从语文学科的特点出发,以疑难问题解决为主线,引导教师关注课堂教学,关注语文研究动向,加强学习,促进教师教学观念的改变及执教能力的提高。

结合“一师一优课”相关活动,认真总结、提炼和推广此项活动的经验与成果,提升教师对“好课”的理解,不断改变自己的教学行为,提升教学的有效性。

四、提升。

注重研究考试,分析数据,反思教学,促进教与学方式的合理改变,研究提高教学效果的对策,努力提高教学质量。

积极参与培训,提升命题水平与实践能力。加强作业研究,习题研究,提高选题命题能力,切实减轻学生过重的课业负担,促进学生全面发展。

五、学习。

加强对教研组建设的研究和指导,努力探索初中语文教研组建设工作的有效途径。开展丰富多彩的研训活动,增强教研组的工作活力,以课例分析为载体,以科学观察为手段,以行动研究、案例反思为主要途径,积极开展校本培训,加强相互学习交流,努力探索校本教研的针对性与有效性。

六、活动。

倡导“大阅读”理念,以市县“小文学家”评比为载体,继续开展“爱阅读”行动,丰富学习方式,鼓励多诵读国学经典,多参与听说读写等语文实践活动,培养学生高尚的道德情操,提升人文素养,为学生今后发展奠定素质基础。

研究课改背景下语文作业的新功能新形式,研究“大阅读”背景下读写结合的内涵。不断提炼,深入思考,加强交流,实现课堂教学和课外阅读的有机结合,促进语文教学的改革与发展。

中学2023年工作计划篇4

本学期,教务处将以“质量提升年”活动为契机,进一步深化课堂教学改革,加快教师专业化发展和学生全面健康发展步伐。充分发挥教务处“指导、服务、督查、创新”的功能,强化教学工作的过程管理,树立教师的责任意识,培养学生良好的学习习惯,稳步提高学校的教学质量,为学校今年创省三级达标验收打下良好基础。

一、工作重点

牢固树立向管理要质量、向教师队伍建设要质量的指导思想。以课堂教学为中心,凸显教研组功能、提升学科教学的整体水平,切实做好以下几个方面的工作:

1、进一步规范加强教学常规管理,重视常规教学检查,迎接三级达标验收。

2. 以学校第二届科技文化艺术节为契机,教学系列将开展丰富多彩的活动。

3、加强教师队伍建设,开好本学期的教学经验交流会。

4、加强两三毕业班的教学管理。

二、具体工作内容及措施

(一)、做好教学常规工作,加强教学常规管理

1、课程管理

(1)、严格执行省颁课程计划,开足开齐规定课程,特别是综合实践活动、研究性学习和校本选修课。进一步完善体育活动场所的建设和器材的配套,确保课外活动的正常开展。

(2)、抓好三表的制定和管理。作息时间表、教学活动计划表和课程表的贯彻落实是教学秩序稳定的关键。维护课表的严肃性和权威性,不准私自调课。加强音、体、美、信息技术、心理健康、研究性学习、校本等课程的监督管理。

2、教研组、备课组管理

(1)加强教研组建设。教研组长是该学科的带头人,要对本学科的教学质量负责,组织和带领本学科教师积极主动地开展好教研组工作,研究教材,分析考纲,制定计划,统一要求,安排活动,做好教研组活动记录,便于学校定期检查。教研组长要以身作则,强化责任意识、质量意识。校内教研活动以公开课的形式为主,每次活动全组成员共同参加,课后要及时评议,评议要建立“找岔”制度,即每人至少提一条建议性意见。听课评课中,没有发现问题和解决问题的视为失职,以有利于教师专业的成长。教研组长要立足教学科研,抓好组内的教学常规工作,协助教务处做好各级各类的'检查工作。

(2)继续加强备课组建设。备课组长要根据班级和学生特点,抓好集体备课环节,认真指导和编写高质量的教案,依据课程标准,精选习题。备课组活动要做到四个统一:统一授课内容,统一进度,统一教辅资料,统一测试。

(3)教研组、备课组每次活动都要定时间、定地点、定重点讨论内容,并要做好活动的考勤与记录工作,并及时上报有关材料。

3、进一步提高课堂教学质量

(1)、认真制定教学工作计划

认真制定各类计划。包括教研组工作计划,教师教学工作计划,毕业班工作具体日程和周工作安排等。计划的制定要结合新课标依照以往教学工作中的经验及自身特点,科学地设计一学期教学教研工作内容。

(2)加强教学检查。第一、行政领导带头深入课堂,形成领导听课、评课经常化的习惯,以便随时掌握教学动向。第二、加大教学工作管理力度,业务领导经常深入教研组、备课组定期检查工作(每月一次定时定点组织各教研组检查教案、作业、听课笔记等,还把第五与第十五周定为教案抽查周),发现问题及时解决。第三、定期召开学生座谈会征求意见,以便改进教学管理方法(计划在第六与十二周进行学生评教活动)。认真贯彻落实备课、上课、作业批改、考试等教学环节的常规管理。营造相互学习、共同提高、整体前进的良好的教育教研氛围,力求从整体上提高我校教师的教学水平。

(3)学校的骨干教师担当着学科教学质量提高的艰巨重任,是学校发展必须紧密依靠的中坚力量,骨干教师在做好教学工作的同时,要加强自身学习,不断给自己“充电”,做到学用一致,在教学活动中要起示范和带动作用。将在第五与第十五周举行公共观摩周与教学开放周活动,各教研组的优秀教师、学科带头人、骨干教师上示范课或研讨课。青年教师应该虚心向骨干教师学习,在教学过程中务实进取、提高青年教师的创新精神和实践能力,加快教师专业化培养进程。鼓励我校青年教师积极参与市级或市级以上各类教学教研展示活动,展示我校风采,提升我校的形象。

4、寻求新课程推进的进一步突破和完善

本学期重点完善校园网络的使用,进一步丰富完善学校教学资源库的建设,为高中新课改服务,使教师能够通过福建省初、高中新课程管理系统认定学生学分及进行综合素质评定。

积极组织担任高中教学的教师研究普通高中新课程方案和新教材,潜心钻研教材内容,努力进行教改尝试,克服教学中的盲目性和无用功。教务处将积极组织各年级参加新课程培训,创建平台,进一步稳步推进新课改,尤其本学期还要着重做好研究性学习与校本课程的开发和实施工作。校本课程的开启的基本原则是要与现行课程相结合,一定要与学生的生活实际和兴趣相结合,与本校教学实际和学生实际相结合。

5、考试管理

认真组织好期中、期末考试及两三质量检测考试,尤其是高三年的市检与xx网络阅卷工作,加强考试期间的班级管理,做好考试前的各项准备工作,如编排布置考场,编印监考表、考试巡视安排表以及考场情况登记表等。做到每场考试都有专人负责,对学生进行考风考纪教育,杜绝考试作弊行为。由教务处定时间定地点要求各年级做好期中和期末考试的质量分析工作,并汇总上交教务处存档,要求各年段通过考试结果认真研究分析教与学情况,做出正确的客观评价,召开师生座谈会,开展学生问卷调查,分析教学情况,提出针对性的改进措施,将质量分析落到实处。

6、树立服务意识,加强对两三毕业班教学管理。

(1)、在学期初召开两三毕业班工作会议,指导落实毕业班各项工作规划,抓实毕业班工作,分析上学期末质检的得与失,确保中高考成绩保持较高水平。毕业班要营造浓厚的中高考氛围,各项工作要抓准、抓早、抓紧、抓实,调动一切积极因素,提高毕业班的教学工作效率。

(2)、加强两三毕业班的教学管理工作,既要遵循教育规律,又要讲究策略、科学安排。两三年段的任课教师应根据学生学习基础、学习能力的差异,提出不同范围、不同难度要求的作业。精心组织好中高考前的模拟考试,并细致做好质量分析,认真查漏补缺,努力使每一个毕业生都能在中高考中取得理想的成绩。

(3)、做好资料准备及与外地的信息交流工作,及时收集、整理、分析、研究初高考的各类资料,以及试题的命题形式、难易程度、命题方向等方面的探讨和研究工作,为两三一线服务,认真总结前几届中高考的经验,提高两三教育教学效率。

(4)、加强与兄弟学校之间的校际交流,取长补短。

7、加强教师队伍建设,开展好教学经验交流会。

为进一步提高教学质量,帮助青年教师提高课堂掌控能力,并就教学中遇到的困惑进行相互探讨,本学期教务处将在第七周举办教学经验交流会。目的使老师们通过分享他们的教学成果的同时,更多的是得到教育教学中的有益启迪。

三、全面做好教务工作,做好教学服务工作,提高服务质量

对教务处工作进行强化,使其科学规范,责任明确到人。教务处人员要服从工作调配,完成临时性工作。本学期,教务处将对所分管的各功能室完善管理措施,定人定岗,责任到人,集中管理,明确职责。

1、学籍室工作。严明工作纪律,进一步加强对教辅人员的管理和考核。学籍室工作人员,应认真学习并严格履行自己的岗位职责,改善工作态度,增强服务意识,提高办事效率,一切为教学服务。

2、各实验室与功能室工作。加强对学校各实验室与功能室管理员的管理,定期召开会议,检查管理工作。进一步完善制度,明确职责,发挥各实验室与功能室的教辅职能。添置必要的实验器械和用品,使我校的实验室更加标准化、规范化。加强对各实验室与功能室物品的使用与登记,以保证各类实验与功能室课程的全额、准时完成。

3、图书、阅览室要发挥服务于教学的功能。开放教师阅览室和借书室,加强对师生阅览室、报刊杂志的登记与管理。定期开放教师及学生阅览室,并做好服务工作。

4、做好学校布置的其他临时性工作。

总之,我们将以教育局期初工作会议精神为指南,按照学校“求高、求严、求实、求新”的工作思路,进一步加强与各部门的沟通与合作,本着“强化教学常规管理、强化教师队伍建设、强化为教学服务的意识”的三强化思想,遵循“以人为本、求真务实、严格管理、尊重规律”的管理理念,努力做好教务处工作,为全面提升我校的教学质量,为学校创省三级达标打下良好基础。

中学2023年工作计划篇5

我校学生会是在学校政教处的领导下开展工作的学生群众组织,不仅是学生自我成长的第二课堂,更是学校生本管理的重要力量。因此加强学生会建设至关重要。

一、确立工作理念

确立了“自我服务、自我教育、自我管理”的工作理念和“说话大声、做事大胆、处事大方”的自我成长目标。

二、健全组织机构

结合学校实际进行全面深刻的改革,组建办公室、纪检部、卫生部、男宿管部、女宿管部、文艺宣传部、体育部、学习部、生活部等九个部门,分工明确,职责到位,给学生提供一个自主管理的平台,让他们在各自岗位上发挥自己的特长。

三、完善管理制度

学生会工作要想赢得全校师生的理解和支持,就必须规范管理,做到有章可循有法可依。结合部门实际制订了《学生宿舍督查制度》、《学生会干部食堂执勤制度》、《学生会卫生督查制度》、《学生会干部考核细则》。为了进一步规范学生干部选拔和任免程序,同时确保学生会工作的传承性,主席团制订了《保康一中学生会章程》。为了进一步规范学生会干部的管理行为,提高服务意识和管理技能,我们出台了《学生会干部培训制度》,坚持间周一次学生干部大会和培训会。

四、创新开展工作

我校学生会机构健全、分工明确、职责明晰,坚持分管主席负责制与部长责任追究制相结合,部门每月目标考核制与“能者上、庸者下”的干部任用制相结合的工作机制,调动学生会干部的工作积极性和创造性,增强学生会干部的责任心和使命感。操场上、食堂里、清洁区、宿舍内、早自习、午晚寝,只要有学生活动的地方,就有学生干部的身影。

总之,学生会干部需要全校师生的理解和支持,我们今后将继续加大学生会干部的培训培养力度,加强学生会文化建设,切实把学生会干部队伍建设成一支结构合理、运行可靠、办事高效且富有创新精神的生本管理主力军。

中学2023年工作计划篇6

20xx年,我们将在上级工会、学校党支部的领导下,坚持以构建和谐校园、营造有一定层次的校园文化为目标,围绕学校教育教学这一中心工作,配合行政支部继续做好定编定岗这一大事,坚持依法维护教职工在各方面的合法权益,充分调动广大教职员工的工作积极性,激发主人翁的强烈意识,全面提高教职员工的综合素养。

一、坚持依法维护教职员工的合法权益

维权是工会工作的首要职能。尤其在20xx年3月前圆满结束定编定岗工作的基础上,我们将重视在源头上维护教职员工的权益。

1、与校长室、党支部建立有效地沟通协调机制。工会将定期、不定期的向同级党组织汇报工作、情况,与行政进行及时的沟通、交流,代表职工及时表达职工利益诉求、热点问题、意愿和工会的主张。在涉及单位发展和职工切实利益的重大问题上我们工会要起到源头参与、源头管理和监督作用。

2、进一步做好困难职工的帮扶工作。学校现有六位重病教职工、一位因交通事故导致没有生活自理能力的退休教师。工会除尽一切努力争取在物质上给予他们帮助,更在精神上给予高度的关怀。

3、继续做好教职员工的各项保障工作。积极参加市总工会、浦东新区组织的教职员工的住院医疗补充保险、门急诊保险;组织并落实好在职教职员工的休息休养工作;组织安排好教职员工的健康体检工作,并提供好体检后的健康咨询和服务。

4、维护好退休教职员工的合法权益。会同支部、行政、退管会继续做好冬送温暖、夏送清凉工作;对困难、高龄、孤老等教职员工要予以关心,定期不定期的上门探望慰问;四月分份组织踏青活动;利用教师节、敬老节、春节等重大节日邀请他们一起参加各种活动;组织好一年一度的体检与咨询服务工作;为退休职工订阅报刊杂志等。

5、关心女教职员工的生活、工作、思想状况。学校现有女教师49人,已占学校总人数的58%以上。工会除组织好三 八妇女节活动,为妇女姐妹购置必要的生活用品,组织好一年一度的妇科普查工作,更要关心提高女教师在师德、专业化方面的成长与发展,切实提高女教师们的综合素养。

6、结合学校实际,开展卡拉ok比赛、乒乓联赛、趣味运动会等文体活动,以切实提高教师的身体素质,丰富教师的生活内容,愉悦教师的心理健康,构建和谐、健康的校园氛围。

7、继续做好储金会的充实、出借、保管工作,继续规范工会的财务帐目,认真做好工会的经审工作。

二、依法参与和切实加强民主管理

1、进一步完善以教代会、校务公开为基本形式的学校民主政治制度,坚持每年召开至少两次的教代会,切实解决关系到教职工切身利益的问题;坚决贯彻校务公开原则,努力配合校长室、党支部进一步完善深化校务公开工作,并发挥工会依法监督的职责,切实提高学校的管理水准与管理质量。

2、组织好一年两次的文明组室评比活动,切实提高教职员工的精神文明素养。协助行政、支部做好各项评优推优工作。

三、进一步提高工会工作人员素养

工会班子人员将通过多种途径加强理论与业务学校,切实提高自己的责任意识和服务意识;充分发挥各工会委员的工作积极性,提高工作水准;在做好工会各项常规工作的基础上,力求开拓创新,将工会工作做得更上一层楼。

路顾中学工会

中学2023年工作计划篇7

一、指导思想

坚持“以人为本”的重要思想为指导,认真贯彻全国农村教育工作会议精神,以基础教育课程改革为中心,全面贯彻教育方针,深入推进素养质教育,充分发挥教导处在数学、教学研究、指导和服务等方面的作用。强化质量意识,优化课堂教学,走低耗时,轻负担,高质量的教学路子。今后教学教研工作要围绕提高教学质量为准绳、加强教研组和教师队伍的建设,强化常规意识,推进课堂教学改革不断深入。为使教学质量再上新台阶作出应有的贡献。

二、工作要求

1、加大教研组工作力度。文科、理科、外语三个教研组各负其责。真正发挥其管理教学,开展教研的能动作用。各教研组要有教研计划,活动要有详细记录,每天教研活动,事先要有部署,事后要有总结,计划要周密,要求要落实。

2、深化课堂教学改革,全面提高师生素质。

(1)继续组织好以“减负、优化、增效”为主题的教学教研活动,广泛开展以“三体现”(体现素质教育,体现新的教育理念,体现尊重学生的主体性),“四讲究”(教学内容讲究精,教学方法讲究活,教学手段讲究新,教学效果讲究高);“五高度”(课堂结构设计,教法学法设计,问题设计,作业设计,板书设计)为目标要求的课堂教学大练兵。

(3)开展课题研究。各教研组必须结合教学实际选准突破口,确定研究课题,选送一篇教学论文,一堂优秀教案,学校择优送到县、市参评。

3、加大常规教学管理的工作力度。

(1)继续实施《中学常规教学管理细则》,每学期全面检查二次,由教导处具体分组进行。

(2)继续实施《中学教学奖惩要例》,加大中考奖惩的力度,并将教学成绩登记上册,进入教师档案,作为下学年聘任教师的一个重要依据。

(3)继续实施《作业规范化要求》,使学生养成严谨科学的学习态度和良好的学习习惯。

4、加强思想政治工作,把德育工作放在各项工作的首位。

(1)制定并实施《中学德育工作考评细则》,规范学生的日常行为。

(2)加强政治课、班会课、校会课,要把思想政治教育渗透到各科教学和各项活动中去,每学期上好2-3次主题班会课。

(3)抓好班干部的选用、培养和管理,建立学生值日制度,放手让学生管理学生,定期举行训干会及优秀班干的考评。

(4)重视校园文化建设,办好黑板报,抓好环境卫生、安全工作的布置,各班每月出二期黑板报。

5、加强对班主任工作的管理,制定并实施〈〈中学班级管理考评估标准〉〉对班组工作全面考评,考评结果作为下学期聘任班主任的重要依据。

6、实行当天行政值日考课制,加强对课堂45分钟的教学管理。

7、重点抓好初三毕业班的教学管理,实行学校行政人员蹲班制,同时做好初三教学的全盘计划安排,搞好初三学生的每轮统考,做好成绩统计,组织初三老师座谈进行质量分析,及时查漏补缺。组织好初三的教学研讨会,加强横向联系,做好教学资料供应和教学信息收集工作,要坚持全面提高和因材施教的原则,积极参加各类各学科竞赛,争取取得好的成绩。

以上就是我们学校统一制定的教学工作计划,我们不能够墨守成规,要积极的开拓创新,大胆改革,在新的形势下取得教学质量和学校质量的双丰收。这不是我们的空想,是我们必须为之奋斗的力量源泉,我们必须要这样。

我们一定更要为祖国的未来负责,为学生的家长分则,为社会负责,为学生负责。无论我们辜负了谁,我们都将成为罪人。二十一世纪的竞争归根结底就是人才的竞争,综合国力的竞争。输了现在就等于输了未来,我们一定要意识到眼前的危机,要有充分的准备来完成这一项光荣而又艰巨的任务。

中学2023年工作计划篇8

我校教学工作的指导思想是:以区教育局工作要点为指导,以提升教育质量为中心,以培养学生创新精神和实践能力为重点,以重实际、抓实事、求实效为根本原则,狠抓常规教学管理,积极深化课题研究,努力推进新课程改革,不断开创教育教学工作新局面。

一、加强校本培训,扎实推进新课程改革

课程改革的实施关键在教师。本年度我们将坚持集中培训与校本培训相结合的原则,以“全员参与、重点推进、共同进步”为目标,遵循学习探索、集体研究、改革创新、总结提高的路子,在培训上狠下功夫,不断提高教师素质,确保新课程改革的顺利进行。

一是坚持集体和自学相结合的原则,不断加强新课程理论的学习。要求广大教师要树立终身学习的理念,让读书学习成为教师生活的重要组成部分,每人每天“充电”不少于1小时,每学年读一本教育理论专着、读一本文学著作,研读一种教学刊物。并且要大力提倡积极反思的教学品位,坚持课前反思、课中反思、课后反思。要求每人每周在学校网站上撰写2篇教学反思,每篇不少于200字,以便不断总结经验,吸取教训,改进教法,不断提高。

二是积极组织教师参加不同层次的新课改培训,并采取走出去、请进来的办法,使广大教师不断接受现代教育思想,更新教育理念,深入理解和准确把握新课改的精神实质,力争让每位教师都走进新课程,由新课程的旁观者变为新课改的组织者、参与者,真正确立起与新课程相适应的新理念、新方法、新模式。

三是进一步实施名师锻造工程。要充分发挥骨干教师的带动、辐射和导向作用,积极开展“青蓝工程”,通过结对子、听评课、课题研究、教案设计等活动,为青年教师搭建成长的平台。要积极创造条件和机会力争使一大批青年教师尽快脱颖而出,让他们成为教学的排头兵、教改的领头雁。要求广大教师要树立“我想成为一个教育家”的理想,加强学习,聆听名师,走进名师,学做名师。

四是搞好信息技术的培训工作。要积极组织教师参加信息技术培训与考核,使每一位专任教师学会自制高质量的多媒体教学课件,熟练掌握多媒体操作技术,进一步加强现代教学手段与课堂教学的整合,不断提高课堂教学效率。

五是进一步搞好校本研训基地的建设。通过定期举行新课程研讨会、教学观摩课、短期培训班、课题研究、教学反思和教学案例评选等方式,加强校际间的相互交流与合作,使不同层次的教师素质在原有基础上都能得到较大发展,教学理念不断提升,教学能力不断提高,教师的专业化不断发展,努力造就一支素质优良、充满活力的适应创新人才需要的现代化初中教师队伍。

二、突出抓好常规教学,努力提高教学质量

一是要认真抓好集体备课。集体备课要做到三定(定时间、定内容、定中心发言人),四统一(统一教学目标、统一重点、统一作业题和练习题、统一教学进度)。每人每周要向本备课组提供一个典型教案,每周参加一次集体备课,每周听一节教学观摩课。提倡各备课组利用电脑进行集体备课,设计教案,实现资源共享,优势互补。

二是要抓好个人备课。本年度学校将进一步改革备课制度,实行特色备课,要求任课教师在教学用书上备课,利用备课卡进行备课。学校在检查时除了检查教师的学案和基础训练外,还要检查教师的教学用书和特色备课卡。要求教师要做到先周备课,坚决杜绝无教案上课。

三是下大力气提高课堂教学效率。要求广大教师要结合自己的教学实际深入研究新课标下的“自主型课堂教学”模式,充分体现“自主、合作、探究”的新课程理念,努力把教的过程转化为学习的过程,问题让学生自己去揭示,知识让学生自己去探索,规律让学生自己去发现,学法让学生自己去归纳,效果让学生自己去评价。要进一步强化目标意识,反馈矫正意识和大课堂意识,做到知识当堂消化、问题当堂解决、作业当堂完成,力争做到“堂堂清”、“天天清”、“周周清”。

四是要认真抓好作业及辅导。要求广大教师要牢固树立“宁可教师多费事,不让学生做费题”的理念,严把作业和练习关。要布置发展学生思维的作业,布置发现规律、总结方法的作业,布置拓宽视野、提升能力的作业。提倡学生建立“错题集”,对学生中出现较多的错题要进行“二次练习”乃至“三次练习”。辅导教师要根据学校的自习安排做到全程辅导,不得迟到、早退、更不准旷辅。

五是进一步抓好考试工作。本年度将继续实行单元考、月考、期中考和期末考,要把每一次考试当作中考认真对待,严格抓好命题、监考、阅卷、讲评、分析等各个环节,充分发挥好考试的诊断、评价、反馈、预测及激励的功能。每次考试结束后要依据有关数据分层开好三个会议:一是由级部主任牵头的全年级任课教师参加的质量分析会;二是由班主任牵头的班级任课教师参加的协调会;三是由各课组长牵头的同学科教师参加的学科质量分析会。充分运用考试手段,检测教学现状,调整教学过程、改进教学方法、研究教学策略,提高教学质量。

三、加强教研和科研工作,扎实推进“课题带动”战略

要求广大教师牢固树立教师是研究者、课堂是实验室、问题即课题、过程即成果的教研新思路,切实增强教研工作的针对性、实用性、可行性和易操作性。要大力提倡个性化、个案式研究,采取“课题带动”战略把新课程实施中存在的实际问题转化为课题进行深入具体的研究和探讨,从而推进校本教学研究,深化教学改革,提高学校品位。

一是各教研组要根据学科实际和新课程标准的要求,在充分论证的基础上做好课题的立项和实验工作,已经结题的实验要做好深化工作,阶段成果要尽快推广应用。要突出抓好政治、历史、地理、生物等学科的课题申报及开题工作,做到科科有课题,人人搞教研,使广大教师在行动中反思、在研究中提高,在课改中成长。

二是要加强校本培训的研究。要把校本培训作为促进教师专业化发展、提高教研质量的有效措施,坚持科研与教研相结合,理论与实践相结合,专家与教师相结合,课题与问题相结合,切实增强校本培训的针对性,时代性和实效性。

三是要加强网络课程资源的研究。要以信息技术教研组为骨干力量,积极开发和制作教学软件,建设好各学科的网络课程和试题库,为教师提供科学、快捷、高效的备课平台。要进一步优化校园网站,并尽快形成具有我校特色的校园教学网络,提高校园网的利用率,实现资源共享,以适应教字化校园教学与管理的需要。

四是要突出抓好综合实践活动课的研究。要认真把握综合实践活动课程的内涵,以活动为主要形式,以实践为主要环节,以综合为主要特征,以学生的经验和生活为核心,充分利用课堂这一教学阵地,积极开展综合实践活动,并以优异的成绩为莱城区提供综合实践活动课教学现场,以此创建学校的品牌,提升学校课程的品位。

四、创设精细化管理,提高管理质量

精细化管理要求我们态度要精心,过程要精细,结果是精品。本学年围绕学校工作任务和目标要突出抓好两条主线,其一是坚持责任到人——明确目标——注重落实的工作思路;其二是坚持定期检查——及时反馈——量化与奖惩的工作举措,要始终坚持“严、细、实、恒”的工作作风,认真抓好常规教学管理,坚持向管理要质量,向管理要效益。

一是要进一步完善制度建设,建立系列化、科学化的各类制度,形成一整套学校管理制度体系。要建立健全常规制度、岗位目标责任制度、教师考核评价制度、奖惩制度等等。各项指标要做到细致、科学、合理、可操作性强,并突出制度的全程性、全员性、全面性。

二是狠抓过程管理,规范教师的教学行为。要根据学校教学工作常规管理的要求及考评方案,对教师的“备、教、辅、改、考、评”严格要求,环环紧扣,项项落实,不搞形式主义,不走过场,讲求实效。要采取平时检查、深入课堂、个别交谈、问卷调查、召开师生座谈会、收集家长反映等方式加强对教学各个环节的考核,及时掌握教学动向。要坚持实行“七个一”教学管理,认真抓好以“三课一条龙”(听课、说课、评课)为主要形式的同步研讨活动,扎扎实实的开展好“课堂教学月”活动,认真组织好优秀教案、优秀教学反思、优秀课件、优秀教学论文等评选活动。

三是加大奖惩措施。要进一步制定科学合理的量化考核机制,逐步形成多劳多得、优质优酬的分配机制,逐步形成重实绩、重贡献、按教育质量实施分配的激励机制,做到天天有竞争、周周有评比、月月有奖惩、年年有考核,切实解决干多干少不一样、干孬干好不一样的问题。

四是迎接好四项检查。即教学视导检查,教育督导检查,综合实践活动课检查,音乐、体育、美术、英语口语、理化生实验技能、信息技术考查,希望有关老师要高度重视,对照标准精心准备,争取全区第一的优异成绩。

五是突出抓好特长生的培养。本年度将继续开展好“特色星期三、星期五”活动,把每周三、五下午最后两节定为活动课时间,让学生根据自己的兴趣爱好,自己选择活动班进行自主活动,广泛培养学生的能力和特长,要求每位学生必须具有一项特长,实现特色教育规模化。要突出抓好“读好书、写好字”活动,培养学生读书、写字兴趣,陶冶学生情操。认真抓好体育锻炼队,争取在市、区运动会上再创佳绩。要进一步丰富和开发校本课程,为学生学习方式的转变和学习空间的拓展提供有利条件。

六是认真抓好推普工作。要进一步增强全体师生的语言规范意识和推普参与意识,全面优化教学和校园语言文字环境,认真抓好普通话培训与考试工作,并通过“三字一话”比赛、尊师爱生演讲会、古诗文朗诵比赛、“课堂教学月”等活动,不断提高全体师生的普通话水平。要坚持领导带头,全员参与的原则,使讲普通话、写规范字成为广大师生的一种自觉行为,使普通话真正成为教学语言、校园语言和交际语言,不断加快我校普及普通话的步伐,并以优异的成绩迎接省“普通话示范校”的评估验收工作。

五、采取有效措施,突出抓好毕业班工作

毕业班的质量是衡量一所学校的教育质量、办学效益与教学改革的重要标志之一。在本年度我们将把毕业班工作作为学校工作的重中之重,坚持“管理是根本,质量是生命线”的工作思路,认真抓好31级毕业班工作。我们要正视现实、研究对策、群策群力、奋力拼搏,争取在中考中再创辉煌。

一是要进一步抓好毕业班的管理工作。不断加强对学生的思想教育,引导学生树立远大理想,增强竞争意识和拼搏意识,增强时间观念,脚踏实地,锐意进取。特别要注意做好“双差生”的思想工作,对他们既要关心帮助,又要严盯死守,向稳定的教学秩序要质量。

二是要始终坚持夯实基础、注重学法指导、培养能力的原则,灵活运用“学-讲-练-评-补”的复习方法,认真抓好三轮复习。复习课的知识要回扣课本,回扣典型试题,要注意解题规范的问题,解决好会做不得分的问题。要正确处理好“讲”与“练”的关系,提倡精讲精练,讲练结合,重点知识重点练,一般知识渗透练,在知识落实上做足文章,努力提高复习课的效率。

三是要认真搞好三项研究。研究考纲,研究省内地市的中考试题,研究非智力因素的开发方法。要及时把握中考改革的脉搏,准确把握中考的重点和难点,增强复习的针对性和实效性。

四是突出尖子生的培养,把奥赛班办好,办出特色;要突出边际生的提高,叫响“提高升学率”的口号。要积极探索“分层教学,分类指导,兼顾两头”的教学模式,通过抓两头促中间,提高毕业班的升学率、优秀率和上线率,努力减少低分率。

五是要精心组织好毕业班的月考和模拟考试工作,认真抓好考试后的学情分析会,具体分析学生对知识的掌握情况和存在的问题,及时修正复习计划,调整复习策略,努力培养学生的综合能力、应考能力、答题技巧及心理素质。

六是认真抓好音、体、美特长生的培养,在注意有效人数的同时,重点放在特招生培养上。

总之,学校的教学质量,是全社会关注的一个焦点,是学校生存的根本,也是教师安身立命之本。在新的学年中,我们必须要进一步解放思想,更新理念,明确工作思路,突出重点,加大措施,齐心协力,扎实工作,使我校的教学工作再上新台阶,再创新水平。