社区自检自查报告7篇

时间:2024-02-17 作者:Youaremine

写自查报告要表明自己的立场,态度一定要真诚,写自查报告是为了找出我们工作中存在的问题,下面是团团范文网 小编为您分享的社区自检自查报告7篇,感谢您的参阅。

社区自检自查报告7篇

社区自检自查报告篇1

劲松社区两委在年的工作中,紧紧围绕高新区委、区政府的工作思路和工作要求。在中和街道党工委、办事处的正确领导下,积极开展社区的各项工作,奋力推进城市化进程。在社区广大党员、干部和群众的大力支持和共同努力下,圆满地完成了上级下达的各项工作任务。

一、经济发展

严格按照财经管理制度,认真执行财务监督和管理机制,按时进行财务公示(4次)。社区财务管理有序,无违反财经管理的事件发生。积极推动第三产业的发展和监督管理,在街道经发办领导下,社区落实专人(1名),长年开展对社区内的酒店、餐饮、超市、便民市场的巡查管理制度(坚持每月抽查,季度严查),社区经济秩序稳定。

二、公共服务和社会管理

(一)城乡环境综合整治工作:

1、建立健全组织机构,成立以社区党支部书记为组长的社区城乡环境综合整治领导小组,落实专人负责社区城乡环境综合整治工作,切实督促辖区内城乡结合部的市容秩序和环境卫生管理、监督、检查工作,重点抓好主要道路出入口的环境卫生和市容秩序整治。全年,发动和组织全社区(10个组)清理院落卫生死角4次,清理结存垃圾200余吨(投入资金2万余元);处突及时,对临时发现的脏乱现象及时处理5次(清理垃圾40吨,投入资金1万余元);社区内便民市场(专人管理)、商家、店铺(座商归店,门前双五包责任落实)管理有序,无乱搭、乱建现象发生;加强沙石站和在建工地的管理,扬尘整治得到落实;沟渠清理常年有专人(4人)清理。市容、市貌保持良好。

2、加强大气污染整治和水环境治理,做到有计划、有预案。成立专职禁燃巡逻队(6人)和防洪应急分队30人(应急物资齐备),常年开展禁燃巡逻工作和水环境治理,无违禁情况和防汛措施不当引发灾害事故发生。

3、长效抓好违法建设管理,违法建设0增长。

4、土地管理严格有效,一年内,无违法用地(搭大棚、建房、倒渣土、乱挖砂石等)现象发生。

(二)维护社会稳定工作:

成立以社区书记为组长的社会治安综合治理领导小组,建立完善社区综治工作组织机构,成立一支专职巡逻队伍(6人),在街道综治办领导下,常年开展社区综治巡防工作,治安、刑事案件得到有效控制,比上年明显减少。健全、完善矛盾纠纷排查机制,努力化解矛盾纠纷,将矛盾纠纷和不安定因素解决在社区(在拆迁工作中,及时解决家庭矛盾128起,使拆迁工作顺利开展。其他纠纷7件),消灭在萌芽状态,全年无群体上访事件发生,防止邪教活动,切实维护社区和谐稳定;积极推六五普法工作,利用社区各项活动(12次)、会议(18次)及宣传专栏(6个),广泛宣传法制教育。有效推进社区依法治理工作和文明城市建设。

(三)、安全生产工作:

成立了以社区主任为组长的安全生产领导小组,建立安全工作管理四包责任体系;定期组织安全会议,传达安全防范工作的具体要求和具体布置并学习安全防范知识,提高安全工作能力。利用多种方式进行了社区安全知识宣传(召开了年安全生产培训会和组织了2次消防安全培训及消防演练),提高居民安全防范意识,倡导安全和谐风尚。监督检查企业生产安全活动5次,排查生产安全不稳定因素(15起),整改15起,定期做好特种设备和质量监督检查(4次),做好工作检查记录,完善台帐。为辖区的安全生产工作打下基础。认真搞好清无工作,清理辖区内无证无照经营活动,企业及个体户共32家,及时对4家无证经营超市进行督促办理。全年共开展食品安全检查共6次,对发现的问题要求及时整改,社区进行督促。

(四)、村级公共服务和社会管理方面:

按照村级公共服务和社会管理目标要求,认真组织居民代表、组议事会、社区居民进行一户一票意见征求,通过议事会对项目进行审议上报进行落实。项目实施有监督、有评议。全年,社区村级公共服务和社会管理实施项目19项,概算资金:568120、00元,已实施项目19项,支出:493344、97元。村级公共服务和社会管理专项资金使用率达90%以上。

(五)、劳动就业工作

1、充分就业方面:

(1)年重点对辖区内双困人员基本情况进行摸底走访调查,年社区内的双困人员11户23人,其中劳动年龄段13人,(在校1人,无就业能力1人,就业11人)并对双困家庭中3名就业困难人员实行就业托底援助帮扶。

(2)大中专毕业生就失业情况调查:目前社区共有大中专毕业生55人(往届46人,应届9人)。

(3)年城镇新增就业人数257人,全年登记失业人员134人,失业人员再就业130人,再就业率97%。

(4)年农村富余劳动力向非农产业就业新增人数39人,农村富余劳动力转移就业率达100%以上。

(5)年3月在我社区广场召开三进四送专场招聘会一场。有20余家企业到场,200余人参加,社区居民积极响应、踊跃参加此次招聘会,其中达成意向性协议55人。

(6)积极入户做好劳动年龄段人员就业情况调查,了解走访辖区居民的就业需求,并做好相关工作。

(7)每月按时做好基础台账,做到每本台帐都能够及时、准确、真实反映社区劳动力转移就业人员及劳动保障各方面的相关信息和基本情况。并及时在微机上进行录入更新,做到机表一致。

2、社会保险方面:

(1)年参加城乡居民医疗保险人数共计1576人,参加大病医疗互助202人。

(2)做好了退休人员社会化服务工作,年全年已为403名离退休人员办理了养老资格验证,异地居住退休验证5人。

(3)做好了失地农民社保宣传、购买工作,目前共办理城南名著二期征地农民社保294人。

(4)因年我社区征地拆迁,现所有涉农居民小组均在拆迁范围,我劳动保障工作站积极宣传社保相关政策,努力对社区做贡献。

社区自检自查报告篇2

为大力发展中医药事业,充分发挥中医药在社区卫生服务中的优势作用,为居民提供简、便、易、廉的中医药医疗保健服务,满足社区居民对中医药的需求,认真贯彻市卫生局《关于在全市开展中医特色卫生院、中医特色卫生室和中医特色社区卫生服务中心“三创”活动的通知》(济卫中医字〔xx〕5号)文件精神,现就我中心中医药服务开展自查情况报告如下:

一、中医药服务能力建设:中心设有中医门诊、中药房

?中药库,配备中药饮片320余种,中成药120余种。中医科2名中医执业医师,均为专科以上学历,其中一名已完成全科医师岗位培训。科室医疗设备齐全,拥有针灸、拔罐、电针治疗仪、tdp治疗仪(6台)、电脑中频治疗仪(2台)、微波治疗仪(1台)、红外线治疗仪(1台)、骨质增生治疗仪(1台)等理疗设备。

二、中医药服务情况:

在门诊工作中,根据“简、便、廉、效、验”的原则,运用中医理论与技术辨证施治处理社区常见病、多发病、慢性病。运用针灸、推拿、拔罐、理疗等开展脑中风后遗症、面瘫、颈肩腰腿痛、肢残等病症的社区康复服务。运用中医药结合西医技术开展慢性非传染病防治,对于高血压、冠心病患者给予草决明、丹参、生山楂等代茶饮,达到降压、降脂、改善心肌供血的目的;对于长期失眠的患者给予中草药泡脚取得了良好的疗效。充分发挥中医药特色和优势,积极开展手足口病、甲型h1h1流感等传染病的预防工作。开展具有中医特色的养生保健、食疗药膳等工作,对于脾胃虚弱者,建议其多食山药、苡米、莲子、小米等健脾,忌生冷、辛辣、油腻;气血虚者建议其红枣、花生、山药等熬粥食;对于肝阳上亢者,予天麻、钩藤、牛蒡子、麻黄与乌鸡同熬,气血虚者,给予黄芪、人参等补气药与乌鸡同熬喝汤。

今后的工作中要进一步增加投入,注重人才培养,加强中医药服务能力建设和内涵建设,提升中医医疗水平,把中心中医科建设成中医技术精、功能完善、服务一流、在社区居民中享有较高声誉的精品科室。

社区自检自查报告篇3

在街道党工委和办事处的正确领导下,我社区坚持“以人为本,安全发展”的科学理念,高度重视消防安全生产工作,根据上级部门的工作精神和工作部署,为保障居民的人身、财产安全,为居民营造良好的工作、生活环境,本周对辖区消防安全生产情况进行了认真细致的检查,有关检查情况总结如下:

一、成立组织,深入开展消防安全生产检查

为搞好本次消防安全生产检查,我社区成立由社区主要负责同志组成的消防安全生产检查领导小组,制定工作计划,精心部署,周密开展消防安全生产检查,确保消防安全生产检查不走过场,不存在死角,彻底消除消防安全生产隐患,切实维护居民的人身、财产安全。

二、消防安全生产存在的问题

从本周检查情况看,我社区消防安全生产总体情况良好,没有发生大的消防安全生产事故,但还是存在一定问题,需要引起我们高度重视,采取有效措施加以改进和提高。这次消防安全生产检查存在的主要问题:一是城建一公司:大功率用电,库房未采取任何消费措施,灭火器被遮挡,消防意识不强;二是城建亚泰:乱堆放可燃物,彩钢板内放煤气罐且明火做饭,没有任何消防措施;三是高层建筑:南区消火栓封死,楼道有杂物堆放,消火栓内部配件不齐,接口氧化;四是地下空间:灭火器过期,安全出口指示标损坏,消火栓内部配件不齐;五是幼儿园:灭火器过期,无应急灯,无安全出口指示标,楼外有易燃物堆放且无灭火器,彩钢板插座未固定;六是餐饮饭店:加工间无灭火器及消防措施,液化气罐与操作间未分开,彩钢板内有依然杂物堆放,消防设备数量配备少,液化气罐与操作间为隔开,加工间无灭火器。

三、解决存在问题的工作措施

1、加大宣传力度,提高居民消防安全生产意识。我社区要通过悬挂横幅,举办专门栏、召开会议等方式,大力宣传消防安全生产知识,提高居民的消防安全意识,充分认识消防安全事故的危害性,认真做好消防安全生产工作,确保不发生消防安全生产事故。

2、下发整改通知,彻底整改到位。对本次消防安全生产检查出来存在问题的单位,下发整改通知书,要求按照消防安全生产要求实行整改,彻底消除存在的消防安全生产隐患。

3、加强回头看,确保消防生产安全。对被整改单位,我社区要加强回头看,再次检查消防安全生产,看要整改的是否整改到位,有没有还存在的消防安全生产隐患,把工作做实做到家,提高我社区消防安全生产水平,切实维护消防安全生产稳定形势,不发生消防安全生产事故,为构建平安、和谐社区作贡献。

社区自检自查报告篇4

根据区委、区政府、南宁街道办事处对20xx年安全生产工作的总体要求,金牛社区始终坚持“以人为本、安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针,进一步落实安全生产责任,加强安全监管力度,狠抓隐患排查治理,积极做好安全生产的各项工作,实现了辖区安全生产形势的基本稳定。现将20xx年安全生产工作自检自查汇报如下:

(一)加强组织领导、完善制度建设

为认真贯彻南宁街道办事处关于安全生产工作的精神和要求,金牛社区成立了安全生产领导小组,健立健全了各项安全生产规章制度,全面落实南宁街道安全生产监管责任。

(二)定期召开安全会议、做好各项工作部署

按照南宁街道全年安全工作专项目标的要求,社区每月定期召开安全生产工作例会,及时传达上级有关会议精神和要求,分析研究当前社区安全生产形势,认真分析突发事件应对情况,对安全事故进行通报,并根据具体实际,制定针对性强的解决方案并立即贯彻实施。

(三)加强资料信息报送、建立规范化管理体系

金牛社区在日常及重大节假日严格遵守值班制度,及时反应突发事件情况。在安全生产检查、复查时做好检查记录、定期上报安全工作报表,及时报送安全生产工作资料信息。切实落实安全生产主体责任,20xx年4月,社区在辖区范围内开展了打击非法生产、销售、存储、以及违规燃放烟花爆竹的整治行动,对辖区内可能进行非法生产、存储烟花爆竹的场所进行了全面排查,并对烟花爆竹经营户的许可条件和存放情况进行了认真检查。及时消除了安全隐患。同时对辖区内的建筑施工、危险化学品、特种设备等行业领域的场所进行了全面检查。其中旅社 115 家,查出隐患 39 家,现场整改36家,限期整改 3 家,娱乐场所 39 家,查出隐患 25 家,限期整改 3 家,餐饮 35 家,查出隐患 9 家,限期整改 2 家,客运站 2 家,查出隐患 2 家,限期整改2家,汽修厂6家,查出隐患 2家,限期整改 1家,铁件、木材加工 2 家,查出隐患 1家,停业整改1家,易燃易爆11家,查出隐患7家,当场整改5家,限期整改 2家,施工现场 4户,查出隐患 3家,限期整改1家,加油站4家,无隐患。

通过安全生产工作的开展和落实,及时发现并消除了辖区内存在的安全隐患,有效防范了安全事故的发生,使辖区各生产经营单位的安全生产主体责任得到进一步落实,有力地保障了全年安全生产目标任务和经济工作目标任务的实现。

社区自检自查报告篇5

沁苑社区档案管理工作在白碱滩区委、区政府的重视投入保障下、在市、区档案局及中兴路街道的关心、指导下,紧紧围绕围绕科学发展观和构建和谐社会的要求。把档案管理工作同其他工作一样,作为重点抓好抓实,认真学习、贯彻落实。对照《新疆维吾尔自治区社区档案管理工作先进标准》,沁苑社区档案管理工作一步一个台阶,逐步走向科学化、规范化管理。自评98分,自查自评情况汇报如下:

1、设立档案室,各种门类载体的档案实行了综合管理。(标准分:8分;实得分:8分)

沁苑社区位于白碱滩区迎春路以西,跃北路以南,成立于20xx年8月。属于沁苑社区居委会管理,在办公楼二楼设立了专门的档案室,面积约16平方米,标准档案柜1组5个,保证了档案资料的安全存放,社区档案于每年9月开始收集、整理、归档工作,并确保社区文书档案、设备档案、声像档案的归类齐全工作。使社区各种门类载体的档案做到综合管理。

2、落实分管档案工作的领导,为开展社区档案工作创造了必要的条件。(标准分:6分;实得分:6分)

近年来,沁苑社区在中兴路街道领导正确指导下,在社区主任及工作人员的努力下,社区居委会以提高居民素质,争创文明和谐社区为目标,团结一致,不断强化措施,加大工作力度,进一步深化社区服务,发展社区经济,强化社区管理,完善社区功能,推动社区建设,为开展社区档案工作给与了全力的保障和支持。

3、社区档案工作列入社区工作计划,与社区各项工作发展相适应,开展社区档案工作的经费由保障。(标准分:6分;实得分:6分)

沁苑社区档案工作已经列入社区历年来总体工作计划和总结当中,与社区各项工作发展相适应,每年由中兴路街道给沁苑社区档案工作配备了档案装具和用具等,档案经费得到了有利的保障。

4、配备专兼职档案工作人员,档案工作人员掌握档案专业知识与技能,受过档案业务培训及相关培训。(标准分:6分;实得分:6分)

为适应档案工作发展的需要,沁苑社区首先落实了档案管理机构和人员。调整充实了档案工作领导小组,配备了兼职档案员1名。并明确了档案工作人员的职责,每年积极参加区档案局、街道办组织的社区档案员培训及业务指导和讲解档案工作业务知识,通过组织学习文件、参加培训、业务辅导等形式,使社区档案工作人员能熟悉和掌握档案专业知识与技能。

5、建立了运行有效的档案工作管理网络图,建立了专兼职档案人员岗位责任制,做到档案工作层层有人抓,事事有人管。(标准分:6分;实得分:6分)

沁苑社区档案管理工作同其他工作一样,作为重点抓好抓实,分管领导亲自抓,档案管理人员具体抓,班子成员密切配合。社区建立了较为完善的档案工作管理网络图,建立了档案领导小组组长工作职责、档案室工作职责、档案管理员工作职责,各类档案管理人员分工明确,并督促落实。做到了档案工作层层由人抓,事事有人管。

6、建立档案收集、整理、鉴定、保管、统计、利用、库房管理等各项档案工作的规章制度,执行情况良好。(标准分:8分;实得分:8分)

社区档案室建立了管理制度、档案收集工作制度、社区档案查阅制度、档案鉴定销毁制度、档案工作质量管理制度、档案保密制度、档案统计制度、档案借阅利用制度档等各项档案工作的规章制度,严格执行各项规章制度,做到有章可循,为社区档案工作实现规范化管理打下了基础。

7、归档的文件材料收集齐全,完整,归档率达到100%,书写材料符合归档要求。(标准分:6分;实得分:6分)

在档案整理中,邀请白碱滩区档案局的工作人员进行业务指导,力求收集齐全,分类准确、整理规范、确保案卷质量归档率达到100%。

8、制定有本社区各门类档案的保管期限表,档案保管期限划分准确。(标准分:6分;实得分:6分)

沁苑社区对各类档案在原来的基础上加强了档案的保管期限表,档案保管期限划分准确,每年制定档案归类档案数据统计表,对档案保管、利用、保护、保密等规章制度的落实。

9、制定有本社区统一,科学的档案分类方案,各类档案按分类方案分类,无内容交叉或无类可归的现象。(标准分:8分;实得分:8分)

沁苑社区制定本社区统一的档案分类方案,各类档案按分类方案分类,档案内容没有交叉或五类可归的现象,维护了社区组织的历史真实面貌。

10、各类档案的构成、排列、编号等符合国家及自治区档案工作的规范、标准。(标准分:8分;实得分:8分)

社区每年把各项工作中有保存价值的文书、实物、声像等归档,档案的构成、排列、编号等符合国家及自治区档案分类工作的规范和标准。

11、配备八防设施,确保档案安全,无损毁、丢失及失、泄密情况。(标准分:6分;实得分:5.5分)

在档案的安全保管方面,社区档案室设有防盗设施,有干粉灭火器等防火设备,库房屋顶进行了防漏处理,中兴路街道还配备了电风扇、吸尘器、加湿器、灭火器、毒饵盒、樟脑丸、防光窗帘、温湿度计等八防设施,达到了档案室防火、防虫、防尘、防鼠、防潮、防强光、防霉变等八防的要求,并且档案装具符合国家规范要求。档案室管理科学有序,档案箱柜排放整齐,案卷排列规范,便于查找利用。社区档案员及工作人员对社区档案室定期进行各项安全检查及档案室内温湿度的记录,使档案室在管理、监测方面有了可靠的保障。扣分原因:电风扇的功率无法在夏季达到迅速降温的要求。

12、配备了计算机、复印机、照相机等现代化设备,并实现了档案工作的现代化管理。(标准分:8分;实得分:8分)

在市、区档案馆及中兴路街道的重视下,为便于档案整理工作,为单位档案管理专门碱滩区政府为社区配备了计算机、打印机、复印机、照相机等现代化设备,做到了社区居民信息及档案工作的电子化,实现了档案工作的现代化管理。落实专人负责。做到规范操作,有序利用社区在完善系统化的档案管

13、档案人员熟悉室藏档案内容,调卷迅速,服务态度好,服务质量高。(标准分:8分;实得分:8分)

社区档案兼职工作人员,熟悉档案室内各项档案内容,为各项工作查找档案服务,同时社区建立了档案管理工作制度及档案借阅登记和利用记录,并严格执行,在有效的基础上提供很大的利用。

14、积极开发、利用档案信息资源,为社区各项工作提供优质、高效的服务。(标准分:10分;实得分:8.5分)

沁苑社区积极发挥档案资源,为社区工作提供有效的服务。并编订了《社区荣誉汇编》、《老少乐在社区》、《我是党员我光荣》——为主题的社区教育活动汇编,在档案信息资源的开发与利用方面进行积极的尝试和探索。

扣分原因:虽然在档案的管理及编研等工作做出了努力,但是在形式的广泛在社区公开宣传性方面还有待于不断的改进和尝试。

沁苑社区将不断提高档案工作的层次和水平。按照评估标准我们自查自得分为98分,特提出申请,请领导给与社区档案管理工作优秀标准的检查指导评估。

社区自检自查报告篇6

华瑞一社区党建工作自检自查情况如下:

一、领导班子好

我社区领导班子分别由经验老练的老干部和几个年轻人员组成,社区党组织成员与社区居委会成员交叉任职,书记、主任“一肩挑”,人才方面不管为群众实事能力或者应用现代半自动化办公设备等都有相应人才,能够有力地完成各项工作任务。

党总支每周组织社区“两委”班子成员深入党的精神、深入学习科学发展观及党的各项方针、政策,强化党员干部的宗旨观念和服务意识。经常在社区“两委”干部之间、党员干部之间沟通、交流,统一思想,加强团结,本着分工明确与齐抓共管相结合的原则,不断增强工作的凝聚力和战斗力。通过加强班子自身建设,社区干部的思想、作风变得更踏实了,社区班子的凝聚力和战斗力也变得更强。

社区党总支能认真贯彻执行中央相关文件精神,落实上级党委安排的各项目标任务,能按时按期完成党费收缴,并不断创新工作机制,把社区党建工作逐步形成制度化和规范化建设。

二、队伍素质建设好

一直以来社区党总支把班子建设作为党建工作的首要任务来抓。不断强化班子的政治理论学习,努力提高班子成员的政治思想素质;建立健全各项规章制度,严格执行民主集中制,充分调动了班子成员的能动性和积极性,突出了班子的集体领导地位。支部建设方面,社区党总支除了年初与各支部签订了党建工作责任书,明确了党支部的工作目标外,还通过各种方式加强支部建设的督导检查,帮助支部理清工作思路,规范支部建设。

严格党员的教育管理:一是电教助学。坚持将电教教育与党员“三会一课”相结合,采取定期或不定期方式,组织党员收看党建、基层组织建设及国家政策法规等节目。二是积极组织党员培训班,重点抓好党员的实用技术培训等技能培训,努力使他们掌握1门以上技术技能,切实提高创业就业本领,为我社区的经济发展作出贡献,三是坚持党员“政治生日”谈话活动,切实做好党员关爱工作。为了将党的政策及法律法规宣传到千家万户,社区党总支经常开展形式多样的宣传教育活动,定期更换宣传栏,张贴宣传标语,利用党员活动室组织开展活动。同时注重营造文明、健康、和睦、向上、互助的良好社会风气,在全体居民和社区单位中广泛开展“四创两争”,营造良好、浓郁的宣传氛围,通过家喻户晓的宣传使辖区广大居民群众、企事业单位自觉投身参与到“四创两争”工作中,从而在社区内形成了互助互帮互学、文明积极向上的良好风气。

三、制度建设好

社区建立健全了《“三会一课”制度》、《社区党务公开制度》、《财务管理制度》和《居民委员会工作制度》等10多项社区工作制度,形成了按制度办事、有制度管人的良好局面。坚持在党总支的领导下,各支部开展工作,克服了工作推诿、掣肘等消极因素,逐步形成了有领导、有配合、讲团结、谋发展的良好工作局面。确保了社区干部能够“在其位谋其职”。

四、工作业绩好

办实事,为群众谋利益

社区党总支坚持以人为本,积极为群众办实事,社区党总支广泛采纳群众意见.

维护社区稳定方面

社区成立了由以社区主任、分管副主任、各居民小组组长,支部书记及居民代表组成的29人的调解委员会团队,同派出所片警同志密切联系,具体开展以下工作:1、及时预防小组内矛盾纠纷的发生,及时把纠纷化解在最初级间断;2、建立发现陌生可疑人员及时上报及时反映制度;3、建立对刑满释放人员教育及关爱工作体系,把社区稳定工作做到实处。

五、群众反映好

以人为本,不辱使命,多形式化的服务方式,积极探索服务群众的新方式方法,实现被动服务、等待服务向主动服务、上门服务的转变。社区计生、党建,妇联、等与群众生产生活密切相关的干部,定期深入居民小组、群众家中,为群众办理准生证、独生子女证,送救济粮、救济款,宣传政策、科技帮扶上门,深入基层为群众服务。采取:一是“面对面”开展零距离服务,让群众实现“小事不出居、大事有人帮”的服务目标;二是“心贴心”进行主动交流,畅通社情民意渠道,保障居民的参与权,调动居民群众参与社会管理与建设的积极性、主动性和创造性;三是“肩并肩”六进促进和谐等方法,层层抓为民服务质量和成效的监督制度,畅通群众反映意见的渠道和途径,不断提高居民的文明素质,完善社区服务功能,建设管理有序,文明祥和的新型社区。

通过自检自查,让我们清醒的认识到,虽然我们做了大量的值得肯定的工作,但是还存在不少缺陷,与上级领导的期望还有一定的差距。在今后的工作中,我们将继续按照以人为本的工作宗旨,以服务为重点的工作方法,将华瑞社区建设成为生态、文明、和谐的一流社区。

社区自检自查报告篇7

金融社区党总支根据办事处党委的安排,于12月5号组织社区全体工作者召开党风廉政建设监督员座谈会,对本社区下半年的党风廉政建设工作进行总结,并对存在的问题进行自查。

一、党总支高度重视,认真抓班子建设

1、认真做好党风廉政工作,党总支在新春到来之前就制定了一年的工作计划及宣传计划。

2、组织全体社区工作者每季度一次的党风廉政教育学习。目的是加强教育、完善制度,狠抓思想、组织、作风建设,着力解决工作中存在的薄弱环节。不断加大防治力度,结合今年的党风廉政建设工作重点,推动党风廉政建设工作深入开展。

3、坚持民主集中制原则,对社区重大事项坚持集体讨论决定。

4、班子成员做到分工明确,讲政治、顾大局、团结干事。在具体工作中既有明确分工,互相帮助,团结一心共同努力完成上级领导安排的各项工作。

5、社区党总支书记、社区工作者定期上报廉洁自查报告。抓好廉洁自律、搞好廉洁为民。扎实推进社区工作者的作风建设。

二、抓好党风廉政建设宣传教育工作

充分利用社区黑板报、宣传栏、墙报等宣传方式积极向社区内的广大居民群众宣传有关的党风廉政教育内容。

1、利用每周一上午召开社区干部例会,每月的15日为党员活动日,集中学习党章。利用党会的时间学习相关的党风廉政内容。

2、认真做好宣传教育工作,利用墙报、黑板报、宣传栏、报刊教育广大居民群众,使党风廉政教育工作深入人心。

3、开展在职党员进社区活动。通过活动,搭建社区党建工作平台,发挥在职党员专业特长等优势作用,把物力资源和人力资源整合,提高辖区共驻共建的意识和水平。

4、积极组织本社区的党风廉政监督员参加办事处党委举办的党风廉政监督员培训,会后征求对本社区党风廉政建设工作的意见及建议,并及时把意见反馈给街道办党工委。

5、开展“整顿作风,树立形象,构建和谐社区”为主题的活动。

三、存在的问题

1、因为经费缺乏,社区无能力开展大型活动,有些政策不能及时宣传到各家各户,给工作的开展带来一定难度。

2、在作风建设方面,还存在着迟到早退现象,党总支对社区工作者进行帮教督促他们改掉缺点,切实转变社区工作作风,踏踏实实、勤勤恳恳地为民服务。

四、今后的工作方向

我们将一如继往地开展此项工作,查找工作中的不足。继续推进在职党员进社区活动,克服经费代来的不足影响,把此项工作长期开展下去,使之深入人心,使反腐倡廉工作成为一项经党性的工作。