派出所长先进事迹材料5篇

时间:2023-03-12 作者:Monody

在日常工作中,每个人都会遇到过事迹,对发生的事迹都相当熟知,大家怎么来写事迹材料呢,咱们在准备事迹材料的时候一定要注意态度端正,团团范文网 小编今天就为您带来了派出所长先进事迹材料5篇,相信一定会对你有所帮助。

派出所长先进事迹材料5篇

派出所长先进事迹材料篇1

xxx同志自参加工作以来,讲党性、讲原则,作风务实,开拓创新,廉洁从政,在**任所长期内,把忠实履职、勤政为民、廉洁奉公作为自己的座佑铭,使派出所硬件和软件建设得到了长足的发展,便民服务得到了新的提高,治安环境得到了明显好转,整体形象得到了全面提升,为确保一方平安,切实做到了保驾护航的作用。

以敬畏之意对待责任。xxxx年4月***调任**派出所任所长,面对一个困难大、矛盾多、周边环境复杂的辖区社会环境,他没有退避三舍,只想到肩上的担子,他担心有负上级党组织的重托,担心有负**父老乡亲的希望。因此,他把责任放在心上,夙兴夜寐不能忘怀,使**由“乱”到“稳”成了他的心病,这种对“职位”的朴素敬畏之意,正体现了一种忠诚履职的责任感,在这种责任感的驱使下,***不怕担风险,不怕栽跟头,连续一个多月下村场入农户,访民情、听民意,通过调查研究,为实现“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”的目标,他提出规范管理堵漏洞,学好法规、执法公平,寻求外援度难关,办好实事保稳定的工作方法和思路,通过全所干警及全乡广大干群的共同努力,自xxxx年以来,**派出所各项工作取得了突出的成绩。

以忘我的精神对待工作。要使一个困难大、矛盾多、基础差的派出所由“乱”到“稳”,由“稳”到“兴”,不付出实际行动是不行的,***自任**派出所长那天起,就没有停下忙碌的脚步,把主要工作放在了辖区社会和谐稳定上,正如***所说的:“从事公安这一行工作,真正安心休息没有几天。”***同志要求全所干警上班时间、节假日里手机24小时开机,目的是群众有危难随时可以找到干警,随时化解、随时处理,正是这种忘我的精神,使***在干群的眼里变成了一个不知疲倦的铁汉子。

以廉洁自律对待自己。***同志不仅在工作上兢兢业业、任劳任怨,而且在作风上廉洁自律,两袖清风。在担任**乡派出所长4年多来,他把抓警风正、带民风纯、树形象好作为工作重点,坚持忠诚履职、廉洁自律,从自身做起,带出了一支作风朴实,敢打硬仗的队伍。作为派出所长,他从不以领导身份自居,不搞特殊化。在党性原则上,他坚持民主集中制,科学决策讲大局,讲团结、以德服人,关心培养下属。在生活上,他艰苦朴素,厉行节约,来客一律进食堂,从未因私报销一分钱发票。

派出所长先进事迹材料篇2

ⅩⅩ华,男,35岁,中共党员,本科学历,,现任纱厂路派出所所长。该同志在自己的工作岗位上兢兢业业,任劳任怨,始终以发案少、秩序好、社会稳定、群众满意作为派出所工作的根本标准,维护了辖区的社会稳定,确保了良好的治安秩序。由于其出色的表现,近年来多次受到上级的表彰奖励,荣立个人三等功一次,被评为市命案先进个人,省优秀人民警察,多次获得嘉奖。近两年来,在他的领导下,派出所各项工作和队伍精神面貌焕然一新,综合打击效能在全市派出所排名前列,并成功创建为二级派出所。其先进事迹是:

一、以身作则,加强队伍建设。

在学习和业务工作中,ⅩⅩ华所长以身做则、率先垂范。模范作用明显了、势必就有一个健康稳定的队伍;真正发挥作用了,队伍战斗力也就大大提高了。他一是从教育抓起,统一民警的思想、坚持推行每周一、五学习制度,组织民警学业务、学理论、学政策,注意用一些正面的、反面的素材教育民警,增强了民警的工作责任心。平常坚持民警谈心活动,通过谈心,及时了解民警的思想动态,对违法违纪苗头打早打小,引导全所民警树立正确的执法理念和人生观,切实提高民警思想觉悟,增强拒腐防变能力。在他的带领下,全所工作积极性显著提高,队伍建设取得明显成效。

二、点面结合,够筑防范体系。

警力有限,民力无穷。只有赢得了民心,凝聚了民力,开展防范,才有基础,社会治安防控网络才有牢固的依托。他要求社区民警就应该走街串巷,引导群众搞好自防,特别是在重要节日,时段和发案高峰期,他总是组织民警深入辖区居民和农户中,采取发放民警提示单、喇叭广播等方法,提醒群众搞好防范,细节决定成败,公安机关在群众心目中的形象,就是在这点点滴滴中逐步形成的。对辖区的重点单位,重要场所,坚持半年一大查,一月一小查,在重要时段,集中进行普查。专职巡逻队24小时对社会面布防,派出所民警每天在易发案部位和易发案时段的重点设防,社区民警组织物业保安,治保会,企业内保的群众协防。三级巡逻再加上正在推广使用的街面监控设备,构建成人防,物防,技防相结合的多元防控机制。他要求警力随着警情走,即时调整和部署,辖区发案率较07年下降30%左右,治安状况明显好转,群众安全感明显提高。

三、服务群众,密切警民关系。

平安乃小康之基,人民之福,公安之责。群众利益高于一切,群众利益无小事。他要求全所民警从人民满意的地方做起,从人民不满意的地方改起,做到文明办案不粗暴,文明接待不敷衍,努力做到人民群众满意。特别是在处理伤害案件和民间纠纷时,他要求民警要看清形成矛盾的深层次原因,带着感情去处理,力求达到法律效果和社会效果的统一。2003年5月份,辖区杜小屯村叔侄之间因地边问题发生斗殴,侄子程某将其叔叔打伤逃跑,因天热其叔叔伤口感染半年后不治身亡,其婶婶杜某将其尸体存放在医院不火化,并不断进省,进京上访,省厅在04年将程某列为省厅督捕逃犯,几年间多次抓捕未果,给公安机关很大的压力,07年ⅩⅩ华调到纱厂派出所后,和双方家人几次接触,倍感压力,程某家拒绝见面,杜某天天来找,民警也被折腾的谈起色变,还要应付上级督察,检察院追查。经过六十多次登门拜访,08年春节后,程某母亲被感动倒出了心里话,只要儿子不收监,愿意带领儿子投案并给予对方民事赔偿,杜某也答应得到赔偿后火化尸体并放弃诉讼期间任何要求,在ⅩⅩ华所长的不懈努力下,使一起拖了近五年的省督信访案件得以圆满解决,受害人入土为安,母亲也见到了朝思暮想的儿子。

派出所也以此为契机,在奥运召开前夕解决信访案件15起,一举摘掉了信访大户的帽子。2008年度全所为人民群众调节各类矛盾纠纷求助186起,慰问孤寡老人,特困户32户,为行动不便的老人病人办理二代证36人次。通过各种措施,和人民群众建立了深厚的感情和分不开的鱼水关系。

四重拳出击,确保一方平安

05年区划调整以来,辖区面积扩大了3倍,全所民警人数却没有增加,社会治安形势压力越来越大,在警力不足的情况下,他带领所内的民警,夜以继日的工作,从不叫苦叫累,确保辖区的安宁。结合辖区面积大的特点,派出所印制了带邮资和所长电话、邮箱的信封2000个,可直接寄到所长办公室,信封由社区民警发放倒辖区居民手中,让群众大胆揭发犯罪和对派出所工作提出建议。2008年10月份,根据辖区居民来信举报,一举打掉了一个以盗、销和教唆未成年人犯罪的盗窃团伙,涉案人达16余人,目前已经刑拘4人。他充分发挥专职巡逻队的前沿作用,全年共抓获各类现行违法嫌疑人18人。2008年元月巡逻队抓获2名涉嫌抢劫的犯罪嫌疑人,即时与刑警警情共享,对近期发生的类似抢劫案件进行串并,和刑警队一举打掉了以张克峰为首的抢劫团伙。抓获犯罪嫌疑人10人,破获抢劫案件12起,挽回经济损失近5万元。在他的带领下,派出所全年共破获刑事案件36起,治安案件102起,处理犯罪嫌疑人42人,其中移送起诉19人,劳动教养15人,行政处罚8人。查处治安违法人员49人,其中行政拘留33人,罚款16人。网上追逃9人,其中省督逃犯2名。有力的震慑的违法犯罪活动,确保了辖区一方平安。

五、带头奉献危险关头冲在前

派出所管辖的北蒙办事处是区经济开发区,有四大民营企业,国家重点工程南水北调也从此经过。时常发生企业工、地与村民之间的矛盾,只要要求派出所处理的,他从未推诿,有的就算不属于派出所管辖,但为了保证国家重点工程的进度,他总是想办法,积极进行处理。今年7月25日,在南水北调一施工现场2名附近村里儿童不幸落水身亡。家属到现场后情绪失控,抬着两人尸体冲进项目指挥部,见物就砸,见人就打。他在增援人员未到的情况下孤身一人作化解工作,在村民多次推搡的情况下,他冷静对待,直到全所民警赶到。三天内他带领全所民警吃住都在现场,积极配合政府,终于使事件得到平息。顾不得休息几个小时,他又带领全所民警来到奥运火炬传递执勤岗位。2008年10月11日下午2时30分许,纱厂路派出所接到市公安局110指挥中心指令,在北蒙大道新普钢铁公司东围墙处西大姓村民与新普公司发生打架。接警后,ⅩⅩ华所长带领值班民警及时赶到现场。民警到现场后,新普公司保安100余名,西大姓村民60余名正在发生冲突,他不顾个人安危一边冲入人群制止双方殴斗,一边让民警向指挥中心汇报请求增援,混乱中他和民警被不明石块多处击中,始终没有退缩。在民警强有力的震慑下双方终于停止了殴斗。原来双方因企业征地形成多年恩怨,派出所积极配合政府部门,稳定双方情绪,防止事态进一步恶化。经过近一个月的努力,在政府的协调下,双方终于握手言和,并对派出所表示了深深的谢意。对自己的不理智行为险些酿成惨案,深感内疚。

派出所虽然只有区区十几名民警,但要带好这支队伍不容易,带领这支队伍搞好公安基础工作更不容易。ⅩⅩ华就是这样,用自己的奉献和真诚感染人,教育人,团结人,用自己的激情燃烧周围的人,进而形成强大的凝聚力,带出一直过硬的班子和队伍。

派出所长先进事迹材料篇3

英模是时代的英雄,是全社会学习的榜样。我们要以等中心领导同道会面公安英模和立功集体为动力,全面贯彻落实好大会精神,认真学习、大力宣传英模们的先进事迹,学习他们对党虔诚、信念坚定的政治品格,学习他们立足本职、服务发展的大局意识,学习他们情系百姓、为民爱民的公仆情怀,学习他们爱岗敬业、无私工作的奉献精神,让英模们的好思想、好作风、好精神在发扬光大,不断推动我县经济社会安稳较快发展,为党的成功召开修建良好环境。

一是要大力学习和宏扬他们对党虔诚、信念坚定的政治品格。能够激起一颗灵魂的高贵和伟大,只有虔诚的信仰和坚定的信念。 政治态度坚定是对共产党员的基本要求,更是对领导干部的基本要求。身为一位领导干部,我们要坚持用中国特点社会主义体系武装头脑,深进学习实践科学发展观、人民人人民警察察核心价值观,坚定理想信念,牢固建立正确的人生观、世界观、价值观,始终忠于党、忠于祖国、忠于人民,以公安英模们的精神为导向,始终在政治上、思想上、行动上度一致,始终坚定不移为党的事业而不懈努力。

二是要大力学习和宏扬他们立足本职、服务发展的大局意识。大局是行动的指南,我们要学习广至公安英模始终围绕中心、服从服务大局的意识,牢固建立正确的事业观、工作观和正气观,为全面完成党委政府和上级领导既定的工作目标而夙兴夜寐、通宵达旦、锲而不舍。强化本身职能履行,加强社会治安管理,严厉打击各类犯法,修建良好的社会、经济发展环境,加强和改进公安行政管理工作,进一步创新工作思路,更好地服务经济社会发展大局,把心思用在干事业上,把精力用在抓落实上,聚精会神弄建设,一心一意谋发展,脚踏实地、埋头苦干,精于学习,勇于开辟、善于创新,干一行爱一行精一行,在平凡的岗位上作出不平凡的业绩,让人民群众更满意。

三是要大力学习和宏扬他们情系百姓、为民爱民的公仆情怀。通过观看公安英模表彰大会,我切实感遭到英模集体、个人的各种精神实质,正确领会、深进掌控了其丰富内涵,切实认清肩负的时代赋予的职责使命。我们要进一步坚持立警为公、执法为民, 胸怀大局、甘于奉献、牢记宗旨、爱民为民,牢固建立群众观,始终站在群众态度,始终把群众冷热挂在心上,做到与人民群众同呼吸共命运的态度不能变,全心全意为人民服务的宗旨不能忘,以实际行动实现好最广大人民群众的根本利益,继续确保全县社会政治大局稳定,确保全县人民,为构建社会作出更大的贡献。

四是要大力学习和宏扬他们爱岗敬业、无私工作的奉献精神。我们要积极贯彻在会面全国公安系统英雄模范和立功代表时的重要讲话精神和这次表彰会的重要精神,用自己的实际行动向英模看齐,精益求精本身工作,加倍努力工作,积极贯彻新的执法理念,保持良好的精神状态,全力化解各类矛盾,做到生死眼前不畏缩,千难万险不放弃,恪尽职守、乐于奉献积极投身公安工作,为保一方平安做出更大的贡献。

派出所长先进事迹材料篇4

木垒局中心营业厅现有员工9人,其中:少数民族4人,女职工5人,荣获中级技能鉴定证书的2人,荣获初级技能鉴定证书的5人。该支局在20____年度工作中,能深刻领会上级文件精神,以饱满的热情和良好的精神面貌积极参与到企业发展中,全身心投入,本着“赶、比、超”的原则,立足本职岗位,注重实效,熟练掌握本职岗位应知应会的基本知识、基本技能,努力提高员工自身素质、服务水平和营销能力。

一、落实“四个保障”,推生产经营之深入。

一是思想保障。为了给生产经营提供强有力的思想保障,根据昌邮工联(20____)《关于开展20____年全州邮政“三杯”劳动竞赛的通知》要求,中心营业厅工会小组按照全局的工作计划安排先后召开了多次支局会议,提出了“内强素质,外树形象,向服务要效益,要战斗力”的口号,在中心营业厅形成了学知识、学本领、学技能、比业务、比先进、比能力的良好氛围。二是领导保障。按照全局生产经营要求,中心营业厅及时成立了由支局长任组长、综合柜员主要负责各项活动的领导小组,明确提出了支局成员的指导思想、目标、任务和要求,对各岗位有关项目和内容作了详细具体安排,强化措施,狠抓落实,以工会小组为单位,确保各项工会组织活动不流于形式,不走过场。三是时间保障。考虑到中心营业厅执行的是倒班制,经常有员工倒休的实际,建立了相对灵活的制度,采取“化整为零”的方法,采取上班时间挤一点、休息时间挤一点的办法,见缝插针,灵活安排工会小组活动,做到工作、活动两不误。

二、提高“四种素质”,促“大练兵”之达标。

一是紧扣政治练兵这一根本,着力提高员工的政治素质。20____年度,为了保证工会组织的岗位练兵活动,确保全体支局成员能统一思想,提高认识,争保荣誉。为此,中心营业厅每月按期召开两次政治、业务学习和业务技能练习、安全生产分析研讨会,大家畅所欲言,凝聚全支局的智慧和力量,重点突出岗位技能的操作练习和岗位技能的知识。在上半年全局举办的业务技能比赛中,中心营业厅阿依木、王佳辉等人均名列前矛。同时,在局工会组织领导下,顺利的开展了岗位练兵活动、巾帼文明示范岗、青年文明号、劳动竞赛等一系列的活动。通过宣传学习和达标练习,使全支局员工提高了对一系列活动的认识,使活动深入人心,出现了人人参与,你争我赶的喜人局面。在广大员工中逐渐形成了生产比质量、业务比水平、技能比高低的良好氛围。中心营业厅在20____年度前获中级技能资格证书有1人,获初级技能证书1人。经过岗位练兵活动的开展,20____年度,中心营业厅已有2人获得中级技能资格证书,5人获得初级技能资格证书。充分体现了工会小组在生产经营和岗位练兵活动中起到的支撑作用。二是紧扣业务练兵这一关键,着力提高员工的业务素质。按照“干什么、练什么、缺什么、补什么”及“因人而异、因技而定、因岗而定”的要求,中心营业厅积极主动结合全局岗位练兵活动,通过开展岗位练兵机动比赛,对自身存在的问题及时加强学习整改。中心营业厅全体员工相互学习,取长补短、共同进步。三是紧扣微机录入达标综合业务技能练兵活动这一基本,着力提高前台员工办理业务的速度。由综合办牵头,中心营业厅配合,每周两次组织本班组成员进行微机录入达标时限练兵,截止20____年底,中心营业厅全员通过微机录入达标时限考核。

三、提供便捷服务,促“优秀团队”之凝聚力。

木垒局中心营业厅办理邮政的传统业务,在市场经济这个大环境下,面临着激烈的竞争。支局的发展,需要团结奋进的集体,木垒局中心营业厅主动与局工会组织联系,本着增强市场竞争力,提供便捷服务,以方便取胜博取客源。采取民主集中制原则,制定了相应的经营策略,一是定期走访老用户,二是积极发展新的大客户,三是开拓新的业务领域,与老客户进行客户维系,不定期走访,几年来支局员工加大力度上门服务,走出三尺柜台每年都到边防大队和武警中队揽收军包3000余元,揽收商包____000元,为邮政储蓄劝储1930万元,销售思乡月3.5万元,销售集邮品8.5万元,制作贺卡3.8万元,代理业务18.9万元。全年完成业务收入2____.68万元,完成年计划的____0.4%。全面体现了以工会小组为带动力,稳步快速发展各项业务。

四、提供优质服务,促“6s管理”之规范化。

中心营业厅结合上级工会文件要求,注重服务水平的提升,确保“6s管理”达标。一是重点服务个性化,对老弱病残、大宗用邮用户,实行特殊上门服务,只需拔打电话,服务就到家。二是服务监督社会化,配备社会监督公告牌,设置“意见薄”,每星期收集一次用户提出的意见,定期缮发服务质量用户评价征询函,并将结果作为考核依据。年均用户满意率都达98%,同时聘请社会监督员进行不定期的监督视察,有错就纠,无错则勉。三是投诉处理及时化,营业员坚持“首问责任制”,对待用户的问题可以当场解决的,决不推诿,无法解决的马上报请主管领导协助解决。四是业务受理便捷化,实行“一台清”服务。五是资费政策透明化,粘贴有邮费资费表、包装材料价格表,做到童叟无斯。六是硬件设施定位摆放,统一模式管理,确保了中心营业厅“6s”管理全面达标。

多年来,中心营业厅员工平时细致周到的服务,赢得了用户的优秀评价。他们的服务追求是“微笑、解释、忍耐”,他们的口号是“用户是亲人”,他们的目标是“让用户满意”。日常工作中难免碰到不能理解的用户,有时用户一顿霹头盖脸的斥责,记不清多少次营业员在后台悄悄拭掉泪水,再以一张笑脸细心地向用户解释我们用邮的必要手续。无数位用户在意见簿上留下表扬与鼓励的话语。储蓄营业员王佳辉和综合柜员李娟是得到用户最多好评的员工,李娟最热心主动帮助老、弱、病、残,耐心解释书写单据方法,有时还主动上门服务,用户们都夸她是个好姑娘。储蓄营业员王佳辉常以惊人的速度为支局排长队解围,以优质的服务,满意的答复赢得用户的赞许。多年来他们受到的用户口头表扬不计其数,书面表扬几十余封,锦旗多面,几乎没有发生过有理申告现象。我们相信,随着企业发展的不断深入,中心营业厅将造就一支政治坚定,业务精通,作风优良,服务优质的员工队伍,为我们邮政企业争取更多荣誉。

____市地方税务局作为____省地方税务局下属的直属局,内设7个机关室,下设6个分局,2个直属机构,1个附属机构。现有干部职工202人,负责辖区26439户纳税人的税收征收管理工作。近年来,____市地方税务局在省局党组的正确领导下,树立和落实科学发展观,坚持为国聚财、为民收税的宗旨,全面推行科学化、精细化管理,大力推进依法治税,不断优化工作机制,全面强化税收管理,切实加强队伍建设,各项工作成绩显著。20____年被中共____省委、____省人民政府授予“20____-20____年度文明单位”,荣获“20____-20____年度税务系统全国青年文明号”称号,并连续8年保持省级文明单位的荣誉称号。

一、围绕“中心工作”,狠抓税收收入,服务地方经济

____市地税局充分发挥税收职能作用,严格执行税收政策,积极支持和促进地方经济发展,努力实现税收收入和经济发展的良性循环。通过强化税收征收管理,加强税源监控与清查,落实信息管税和部门协税,抓好税收执法督查等多种措施,充分调动全局干部职工的主动性和积极性,全力以赴组织税收收入。20____年完成税收收入60232万元,同比增长34%,增收15302万元;20____年完成税收收入____8668万元,增长97%,增收58436万元;20____年完成税收收入____3641万元(含耕契税),增长13.1%,增收16605万元;今年,在税收形势较严峻的情况下,全局上下凝心聚力,攻坚克难,1至8月份共组织地方税收收入131631万元,同比增长8.3%,增收________0万元,完成省局下达任务的78.54%,完成市政府下达任务的85.76%,实现时间过半、任务过半的工作目标,也实现了税收收入一年一个台阶的稳定增长,为促进当地社会经济提供坚实的财力保障。

二、搭建“服务平台”,改进工作作风,提升纳税服务

以集中整治“庸懒散贪”专项问题为契机,加强作风建设,把创优质服务落到了实处,树立全新的地税形象。

公开办税,透明提升服务。多渠道、多形式积极推行办税公开,进一步完善办税公开内容,及时更新网站、多媒体查询系统、宣传册等各类办税公开载体,提高办税公开的及时性和有效性。细化措施,特色促进服务。坚持从硬件和软件两方面高标准建设标准化办税服务厅。配备触摸屏、大屏幕显示系统、排队叫号系统等现代化服务设施,开辟自助服务区,方便纳税人办税。搭建平台,创新为了服务。创建了“税企交流qq群”,创办了“____地税”微博,成立“纳税人之家”,设立纳税人“维权室”;对重点税源纳税人或特定纳税人提供“一对一”服务,对重大项目做好全程跟进和对接服务;推行自主办税、流动办税和财税库银横向联网电子缴税方式,切实深化国地税联合办税,同时还健全了首问负责制、限时办结制和责任追究制以及多项服务规范,有效优化了纳税服务,得到了广大纳税人的一致好评。打造出税务系统展示一流服务的形象窗口。

三、优化“资源配置”,建立激励机制,加强队伍建设

坚持以人为本,内强素质,外树形象,致力于打造政治过硬、业务精湛、纪律严明、服务一流的地税队伍。

一是以考促学激励。定期组织各种业务培训,鼓励干部职工参加学历教育和职称考试,将学习考试成果与年度考核直接挂钩,奖惩分明,充分调动了学习积极性,在提高人员业务素质的同时,优化了队伍的知识结构。二是以完善制度激励。制定培养青年干部实施方案,确定在今后三年内实施“活力工程”,以加强团的建设为支点,坚持服务青年、锻炼青年、发展青年,全面建设培养青年干部的长效机制。三是以竞争选拔激励。近年来,共组织了4次竞争上岗,33名干部通过竞争上岗走上领导岗位,有效地促进优秀人才脱颖而出。

四、抓住“关键环节”,落实工作责任,探索廉政新机制

紧紧围绕税收工作中心,把构建“清廉风尚,和谐地税”作为目标,借助科技力量,由被动监督转为自我主动约束。

一是梳理廉政风险点。根据地税工作特点,坚持把重点岗位、关键环节、容易引发和滋生腐败行为的“关节点”和“突破口”作为警示教育的重点,抓住权力运行中的“征、管、查、减、免、罚、人、财、物”九个环节,梳理出岗位职权、岗位风险点、制定出防控措施,编写成廉政风险手册,使每个干部职工明确自己的岗位职责,人人知责,人人守责,个人自我防控和互相防控。二是建设行政权力公开平台。针对权力运行流程,制定切实可行的防范措施,建立健全配套管理制度,确保各项权力行使的廉政责任落实到岗到人,并形成以岗位为点、程序为线、制度为面的廉政风险防控体系。三是开发税务干部廉政电子档案管理系统。加强对税务干部的廉政档案信息化管理,实现自上而下的组织监督、群众监督、自我监督,及时、准确、客观得了解掌握税务干部廉洁从政、落实党风廉政建设责任制等情况。____市地税局五年来未发生任何违规违纪案件,20____—20____年连续三年被中共____市委、市政府评为“年度党风廉政建设工作一等奖”;20____年该局监察内审室被国家税务总局授予“全国税务系统纪检监察先进集体”荣誉称号。

派出所长先进事迹材料篇5

在当前防控新型冠状病毒感染肺炎的严峻斗争中,__市__镇党委委员、派出所所长__牢记人民利益高于一切,不忘初心、牢记使命,团结带领全所干警、职工坚决执行党委政府的决定,在__派出所参与的防控疫情斗争中__同志既是指挥员又是战斗员。

接到疫情起,__派出所即成立疫情防控工作领导小组,制定防控应急预案,所长__为组长,组织召开疫情防控工作部署(推进)会议__次,统一思想,提高认识,让民警、职工、协警深刻认识到新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的重要性和紧迫性。同时在自我保护上下功夫,第一时间部署民警配备了口罩等防疫用品。

疫情爆发后,__同志始终坚守在疫情防控第一线,发挥着本单位强心剂和定心丸的作用,多次带队深入基层,巡查村内商店、餐馆及农贸市场,自大年三十起,日日夜夜与民警一道坚守岗位,既要指挥,又要执勤,还要协助镇政府研究解决出现的一些新情况、新问题,以便合理调配警力、控制辖区秩序、防止疫情蔓延。截至目前共组织民警巡查_间__庙、_个社区、__个村委会、__多个自然村、__多个小商店、麻将馆等人员易聚集场所,累计劝退聚集村民__余人;禁止开展一切大型活动,劝导餐馆暂停营业__多家、商店内麻将馆__家,禁止_家农贸市场宰杀活禽,劝退农村宴席__起__桌;依法打击拒不执行人民政府发布的决定、命令的违法犯罪行为_起,行政处罚_人,其中_人行政拘留,_人为警告处罚。

__派出所辖区毗邻__县,过往人员复杂且流动性大。为更好的防控疫情传播扩散至我市,2月_日__派出所接到在__市和__县之间的道路上设置防疫检查卡口的命令,为确保卡口24小时有警力值守,在警力欠缺的情况下,__同志科学部署,将全所人员分为两组,一组负责疫情防控,一组负责卡点值班及接处警,实行倒班制。2月_日__县城疫情爆发,接到消息后,__同志第一时间前往卡点,到场指挥,带领民警严格落实党委政府决策部署,坚决守好__第一关。2月_日__同志为保证辖区群众安全,确保疫情不蔓延,连续到__村与__交界处卡点、__大桥卡点以及__村委会进行巡查。他说,疫情不退他不退!这一仗,他要赢!

生命重于泰山,疫情就是命令,防控就是责任。战役还在继续,感动仍在上演,正是因为有像他这样坚守一线岗位负重前行的人,才能打赢疫情防控阻击战,守护好人民幸福安康!